"Recruiting tech talent in Israel? Right now? Are they crazy??" Let's talk for a moment about what everyone is probably thinking but not saying: Yes, Israel is going through a challenging period, and many managers are wondering when the patience of overseas partners will run out and they'll move to invest in R&D centers in other countries. So why aren't they giving up on us? Why are large companies, which look deep into the future, actually increasing their investment in technology centers in Israel? It's probably because, in these situations, we do what we do best. And what is that exactly? Here's a glimpse into Israeli tech professionals: In which fields are they the best? Here are a few examples: 🔐 Cybersecurity - It seems that when you face threats from a young age, you develop a sixth sense. 💰 Fintech - Anyone who knows how to save on coffee in Tel Aviv knows everything about finances. 🦾 Artificial Intelligence - Because there's nothing they love more than streamlining processes. 📊 Big Data - If the country is tiny, at least the data should be huge! What sets them apart? There's plenty! For example: They have extraordinary resilience. Online meetings from safe rooms? No problem. We literally have each others backs. They have a flexible mindset: proving themselves again and again through uncertainty and ambiguity, which is a prerequisite for success in the tech world. There's something about the combination of the "it'll be okay" culture with the need to solve impossible problems, creating developers who can turn a bug into a feature and save a sprint at 23:59. Stress? What's that? When someone is used to coding under sirens, impossible deadlines seem like a regular day at the office. Innovation and out-of-the-box thinking - Israeli tech professionals have invented a new GDP category: good ideas! "Entrepreneurship" is our national game. Tell me in the comments why Israeli talent is the best! 🇮🇱 ❤️ This is translated from the post below. Thank you Mor Basson-Toren (She/her/hers) and Intuit for the inspiration and leading by example. If you are looking for a position check out the open positions both in intuit and Cisco. In the picture: Mor and her amazing Israeli talents 😍 on a team volunteering day #IsraeliTech #StartUpNation #Innovation #hiring
"לגייס טאלנט טכנולוגי בישראל? דווקא עכשיו? הם השתגעו??" גם תגובות כאלה קיבלתי כשסיפרתי ש- Intuit בחרה, דווקא עכשיו, להרחיב את מרכז ה-R&D שלה בישראל Intuit Israel, שכבר עומד על 500 עובדים טכנולוגיים, ולהגביר את קצב הגיוס. בואו נדבר רגע על מה שכולם בארץ כנראה חושבים ולא אומרים: כן, ישראל נמצאת בתקופה מאתגרת, ולא מעט מנהלים שואלים את עצמם מתי לשותפים מעבר לים תיגמר הסבלנות והם יעברו להשקיע במרכזי מו״פ במדינות אחרות. אז למה באמת הם לא מוותרים עלינו? למה חברות גדולות, שמסתכלות עמוק לתוך העתיד, דווקא מגדילות את ההשקעה במרכזים טכנולוגיים בישראל? כנראה שזה בגלל שבמצבים האלה אנחנו עושים את מה שאנחנו יודעים לעשות הכי טוב. ומה זה בדיוק? אז ככה, הייטקיסטים ישראלים - קווים לדמותם: באילו תחומים הם הכי טובים? הנה כמה דוגמאות: 🔐 אבטחת סייבר - כנראה שכאשר מתמודדים עם איומים מגיל צעיר, מפתחים חוש שישי 💰 פינטק - מי שיודעת לחסוך על קפה בת"א, יודעת הכל על פיננסים 🦾 בינה מלאכותית - כי אין דבר שהם אוהבים יותר מאשר לייעל תהליכים 📊 ביג דאטה - אם המדינה קטנטונת, אז לפחות שהדאטה יהיה ענק! מה מייחד אותם? יש המון! למשל: 1. בעלי חוסן בלתי רגיל. ישיבות זום ממרחבים מוגנים? אין בעיה. צוות שמתגייס אחד בשביל השני? תרתי משמע. 2. בעלי תודעה גמישה: מוכיחים את עצמם שוב ושוב בתנאי אי ודאות - שזה תנאי להצלחה בעולם הטכנולוגי 3. יש משהו בשילוב בין תרבות ה״יהיה בסדר״ עם הצורך לפתור בעיות בלתי אפשריות, שיוצר מפתחים שיכולים להפוך באג לפיצ׳ר ולהציל ספרינט ב-23:59 4. לחץ? מה זה הדבר הזה? כשמישהו רגיל לקודד תחת אזעקות, דדליינים בלתי אפשריים נראים לו כמו יום רגיל במשרד 5. חדשנות וחשיבה מחוץ לקופסה - הייטקיסטים ישראלים המציאו קטגוריה חדשה לתל״ג: רעיונות טובים! ״יזמות״ היא המשחק הלאומי שלנו. אם זיהיתם את עצמכם ברשימה הזאת ואתם רוצים לבנות את הקריירה שלכם בחברה גלובלית שמגדילה את קצב הגיוס בארץ, תבדקו אם יש משהו שמתאים ב- Intuit Israel ונדבר: https://lnkd.in/dEbhdPnN וספרו לי בתגובות למה הטאלנט הישראלי הוא הכי הכי! 🇮🇱 בתמונה: אני וטאלנטיות ישראליות הכי הכי 😍 ביום התנדבות צוותי #IsraeliTech #StartUpNation #Innovatione #IntuitCareers
Talent Acquisition Manager @ Intuit - Promoting Women in Tech
3wThanks for sharing 🙏🏻❤️