Goodman Masson Deutschland

Ein unvergesslicher Jahresabschluss🎄 Gestern haben wir nicht nur das Ende von 2024 gefeiert, sondern auch das, was uns als #Team bei Goodman Masson so besonders macht – unsere Kultur des #Miteinanders und der #Wertschätzung. Den Auftakt bildete unsere Year-End-Präsentation mit der Verleihung der #Awards 🏆 an unsere Best Performer – ein Moment, um die außergewöhnlichen Leistungen unseres Teams zu würdigen. Anschließend wurde es weihnachtlich: Unser Weihnachtsbaum wurde gemeinsam geschmückt und setzte die perfekte Stimmung für den restlichen Abend. 🎄 Das Highlight des Abends war unser kulinarisches Erlebnis: In einer Kochschule MedienHafen GmbH haben wir unser eigenes Weihnachtsmenü kreiert – Teamwork, Genuss und ganz viel Spaß in einem. 🥘 Doch das Besondere an diesem Tag war eine etwas, das das Herz unserer Unternehmenskultur einfängt: #AGoodDoseOfYou Jeder hatte die Möglichkeit, anonym kurze, #wertschätzende Kommentare über seine KollegInnen zu schreiben. Die Texte wurden gesammelt und zu personalisierten Sheets zusammengestellt, die wir gestern alle erhalten haben. Diese kleinen Gesten haben uns gezeigt, wie sehr wir uns gegenseitig inspirieren, unterstützen und wertschätzen. Auf ein erfolgreiches 2025 – mit einem Team, das zusammen mehr erreicht! 💫 #GoodmanMasson #Weihnachtsfeier #Teamspirit #YearEnd #AGoodDoseOfYou

💙 #wearegoodtogether

✨ Festliche Grüße, die verbinden ✨ In einer Welt, die immer schneller, digitaler und oft anonymer wird, möchten wir etwas bewahren, das wirklich zählt: persönliche Verbindungen. Deshalb senden wir unseren Business-Partnern individuell unterschriebene Festtagsgrußkarten mit einer Botschaft, die von Herzen kommt. Unsere Karten sind daher mehr als ein einfacher Gruß – sie stehen für Dankbarkeit, Engagement und den persönlichen Touch, der unsere Zusammenarbeit prägt. 🎄 Natürlich bedeutet jede physische Karte Ressourcen. Für uns ist es nicht nur Papier - Mit jeder Karte, die wir verschicken, spenden wir einen Betrag an UNICEF in Köln, um Kindern weltweit eine bessere Zukunft zu ermöglichen. #Festtage #Weihnachten #Personalberatung #Düsseldorf #Wearegoodtogether #GoodmanMasson

Unboxing Corporate Edition: Was steckt hinter dem kununu Top Company-Siegel 2025? Wir haben die Ehre, erneut zu den besten 5 % der Unternehmen auf kununu zu gehören – und wie bei jedem besonderen „Unboxing“ ist das, was darin steckt, das Wichtigste: ✨ Feedback unserer Mitarbeiterinnen und Kandidatinnen: Ihr seid unser Herzstück. Euer Vertrauen ist unser größtes Kompliment! 💡 Engagement, Leidenschaft und Teamspirit: Das macht unseren Arbeitsplatz zu einem Ort, der begeistert. 🚀 Ein Versprechen für die Zukunft: Wir wollen weiter wachsen und immer besser werden – mit euch an unserer Seite! Du möchtest Teil unserer Story werden? Wir sind immer auf der Suche nach großartigen Menschen – als Mitarbeiterinnen oder Kandidatinnen. Kontaktiere uns, und lass uns gemeinsam Zukunft gestalten! #wirsindTeamTopCompany #kununu #TopCompany #GoodTogether #GoodmanMasson #2025

✨Unsere Benefits-Boutique ✨ Wer will schon nur einen Snack🍎, wenn es um eine echte Karriere geht? Wir matchen nicht nur Talente und Unternehmen – wir schaffen auch für unser eigenes Team die besten Voraussetzungen – mit einer Benefits-Boutique, die mehr bietet als der Standard: Von der betrieblichen Altersvorsorge über Weiterbildungsmöglichkeiten bis hin zu zinslosen Darlehen. Klingt spannend? Entdecke alle Details unserer Benefits-Boutique auf unserer Website (Link in den Kommentaren). P.S.: Den Obstkorb gibt’s bei uns auch 😉 #GoodmanMasson #BenefitsBoutique #Personalberatung #Düsseldorf #WeAreGoodTogether #Recruiting #Benefits

Goodman Masson x Crefelder Hockey- und Tennis-Club🏑 Mit einem spannenden letzten Spiel endete heute der 1. Teil der Feldsaison 24/25 des Crefelder Hockey & Tennis Club 1890 e.V. (CHTC). Der CHTC ging als Sieger vom Platz, und wir sind stolz, diese aufregende Saison als Sponsor begleitet zu haben! Das Highlight des Tages: Unser Geschäftsführer Dennis Hoffmeister erhielt als Zeichen der Wertschätzung ein Team-Trikot persönlich überreicht! Dieser Sieg und die Begeisterung des Teams spiegeln genau die Werte wider, die auch uns bei Goodman Masson antreiben: Teamgeist, Leidenschaft und das Streben nach Exzellenz. Auf eine starke Partnerschaft und viele weitere erfolgreiche Spielzeiten! #GoodmanMasson #CrefelderHockeyundTennisClub #Sponsoring #Teamgeist #Leidenschaft

Routine oder Neuanfang? Im Berufsleben stehen wir oft vor Entscheidungen, die unseren Karriereweg bestimmen. Ob fehlende Herausforderung, mangelnde Wertschätzung oder der Wunsch nach einer besseren Work-Life-Balance – es gibt viele Gründe, die einen Jobwechsel sinnvoll machen. Bei Goodman Masson Deutschland begleiten wir Sie auf Ihrem Weg zur beruflichen Veränderung. Die häufigsten Gründe für einen Jobwechsel: 1️⃣ Keine Herausforderung – Sie möchten mehr als nur Routine? 2️⃣ Fehlende Anerkennung – Ihre Arbeit wird nicht geschätzt? 3️⃣ Ambitionen – Neue Ziele, aber kein Raum zur Entfaltung? 4️⃣ Work-Life-Balance – Mehr Flexibilität gesucht? 5️⃣ Wertvorstellungen – Passt Ihr Arbeitgeber noch zu Ihnen? Egal, welcher Grund Sie antreibt, wir helfen Ihnen, den nächsten Schritt zu machen. Sind Sie bereit? Lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, wohin Ihr Weg führen kann. Finden Sie die besten Chancen über unsere Jobssuche: https://lnkd.in/eMBmATfV Lesen Sie mehr in unserem Blog Artikel 👉 https://lnkd.in/e-Riw4uN #Karrierewechsel #NeueHerausforderung #Recruitment #GoodmanMasson

In einer Arbeitswelt, die sich ständig verändert, brauchen wir Führungskräfte, die mehr als nur Fachwissen mitbringen. Moderne Führung bedeutet, empathisch zu sein, flexibel zu agieren und Eigenverantwortung zu fördern. Genau diese Qualitäten machen den Unterschied in einem erfolgreichen Team. Bei Goodman Masson Deutschland verstehen wir, wie wichtig es ist, die richtigen Menschen an den richtigen Ort zu bringen – Führungskräfte, die Ihr Unternehmen nicht nur voranbringen, sondern auch die Arbeitskultur positiv prägen. 💼🤝 Fragen Sie sich auch, wie modernes Leadership heute aussieht? Lesen Sie unseren neuesten Beitrag und erfahren Sie, welche Kernkompetenzen Executives heute mitbringen müssen, um erfolgreich zu sein. Jetzt entdecken, was modernes Leadership ausmacht! 👉 https://lnkd.in/e7yUXS6Q Sie suchen die perfekten Führungskräfte für Ihr Team? Kontaktieren Sie uns und lassen Sie uns gemeinsam die Zukunft Ihrer Unternehmenskultur gestalten! #ModerneFührung #Recruitment #Führungskräfte #GoodmanMasson

Ihr Erfolg beginnt bei den richtigen Menschen. Immer. Top-Talente machen den entscheidenden Unterschied – deshalb sollten Sie nichts dem Zufall überlassen. G-NIUS – Ihr Partner für maßgeschneiderte Talentlösungen. Unser RPO (Recruitment Process Outsourcing) Service bietet Ihnen die perfekte Lösung, um Ihre Rekrutierungsprozesse effizienter zu gestalten und die besten Talente für Ihr Unternehmen zu gewinnen. Bei G-NIUS geht es nicht nur darum, vakante Positionen zu besetzen. Wir bauen Partnerschaften auf, die langfristigen Erfolg garantieren. Unser Team aus erfahrenen Recruitern versteht Ihre individuellen Bedürfnisse und setzt auf Qualität, Transparenz und Schnelligkeit. Sind Sie bereit, die besten Talente zu gewinnen? Kontaktieren Sie uns und erfahren Sie, wie wir gemeinsam Ihren Rekrutierungsprozess transformieren können! 👉 Jetzt mehr erfahren und unverbindliches Beratungsgespräch vereinbaren: [email protected] #GNIUS #TalentSolutions #RPO

Bei Goodman Masson Deutschland geht es nicht nur darum, die richtigen Talente zu finden – es geht darum, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich jede/r willkommen und geschätzt fühlt. Denn für uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Mit unserem umfassenden Diversity & Inclusion (D&I)-Ansatz möchten wir nicht nur in unseren Büros ein inklusives Umfeld schaffen, sondern auch ein Vorbild für andere sein. 🤝 Warum ist uns das so wichtig? Weil wir überzeugt sind, dass echte #Vielfalt weit mehr ist als nur ein Buzzword. Sie bereichert uns und stärkt unser Team. Deshalb fördern wir eine Kultur, in der Menschen mit unterschiedlichsten Hintergründen ihre Stärken voll entfalten können. Um das zu erreichen, setzen wir auf die Expertise von Fachleuten wie Lenna Cumberbatch und entwickeln gemeinsam innovative und fundierte Ansätze. 💡 Unsere Maßnahmen auf einen Blick: 🔹 Klare D&I-Vision: Wir setzen uns konkrete Ziele, um Inklusion in allen Bereichen aktiv zu fördern. 🔹 Innovative Partnerschaften: Gemeinsam mit führenden BeraterInnen bringen wir Best Practices in unseren Alltag. 🔹 Transparente Kommunikation: Wir informieren regelmäßig über unsere Fortschritte, um gemeinsam mit unseren Partnern nachhaltig etwas zu bewegen. 🔹 Individuelle Programme und Projekte: Wir bieten maßgeschneiderte Initiativen, die allen Mitarbeitenden – unabhängig von Herkunft, Fähigkeiten oder sozialen Hintergründen – die Möglichkeit geben, sich aktiv einzubringen und weiterzuentwickeln. 🔹 Unsere internen Netzwerke: Mit unseren fünf Netzwerken Pride, Unity, Access, Balance und Environment fördern wir den Austausch, unterstützen die persönliche und berufliche Entwicklung und bieten eine Plattform, um aktiv positive Veränderungen voranzutreiben. Unser Commitment: Erfolg messen wir nicht nur an Zahlen, sondern auch daran, wie wohl sich unsere Mitarbeitenden fühlen. Denn ein starkes Team ist nur dann erfolgreich, wenn sich jede/r wertgeschätzt und anerkannt fühlt! Klingt das nach einer Arbeitskultur, die dich anspricht? Möchtest du mehr über unseren D&I Ansatz erfahren? Schau vorbei 👉 https://lnkd.in/ebcFRF6t #GoodmanMasson #Diversity #Inclusion