Beitrag von Ali Mahlodji - Keynote Speaker und Leadership Mentor

🌟 Erfolg kennt kein Alter: Warum Spätzünder oft die größten Erfolge feiern! 🌟 In einer Welt, die auf "30 unter 30"-Listen fixiert ist, zeigt Henry Olivers Buch "Second Act", dass es nie zu spät ist, Großes zu erreichen. Malcolm X, Vera Wang und Frank Lloyd Wright sind Beispiele dafür, dass Neugier und Leidenschaft der Schlüssel zum Erfolg sind. 📊 "Neugier ist der Treibstoff für Spätzünder." – Henry Oliver 📈 "Die Erkundungsphase ist entscheidend, um wahre Stärken zu entdecken." Aktuelle Trends zeigen, dass immer mehr Menschen ihre Karriere später im Leben neu ausrichten und dabei erfolgreich sind. 🌱 #Karriere #Erfolg #Innovation #LebenslangesLernen #Spätzünder Welche neuen Wege könnten heute eingeschlagen werden, um morgen erfolgreich zu sein? 🚀 Teilen und kommentieren!

𝗪𝗮𝘀 𝗵𝗮𝗯𝗲𝗻 𝗮𝗹𝗹𝗲 𝗲𝗿𝗳𝗼𝗹𝗴𝗿𝗲𝗶𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗠𝗲𝗻𝘀𝗰𝗵𝗲𝗻 𝗴𝗲𝗺𝗲𝗶𝗻𝘀𝗮𝗺? Es ist die Tatsache, dass der Erfolg in der Regel nicht einfach so über Nacht da war. Das gibt es höchstens in der Lotterie. Wenn man sich die Biographien erfolgreicher Menschen anschaut, dann steht vor dem Erfolg oft eine mehr oder weniger lange Serie an Misserfolgen, Rückschlägen, Zweifel, harte Arbeit, und und und. Gerade habe ich mir die Serie The Wu-Tang-Clan angeschaut. Eine der einflussreichsten Rap-Gruppen überhaupt. Jeder Mensch auf dem Planeten 🌎, der Rap und Hip Hop mag, kennt sie. Die meisten denken wahrscheinlich an eine sehr erfolgreiche Band, die ebenso sehr erfolgreiche Einzelkünstler wie Method Man oder Old D.rty B.stard hervorgebracht hat. Die wenigsten kennen ihre ganze Story. Der Weg zum Erfolg der Band war mehr als herausfordernd und steinig. Selbst als der Erfolg schon da war, kamen immer wieder neue Herausforderungen, die es zu lösen galt. Da braucht es schon eine wirklich starke Vision, um trotzdem immer weiter zu machen. Was das mit mir und meinem Business zu tun hat? Na ja, außer der Tatsache, dass ich schon als Jugendlicher ein Rap und Hip Hop Fan war, gibt es auch in meiner Karriere Höhen und Tiefen. In meinem ersten Jahr in der Finanzdienstleistungen habe ich so gut wie keinen Umsatz gemacht. Meine Führungskraft im Strukturvertrieb wollte die Zusammenarbeit schon beenden. Ich wollte weitermachen und habe es durchgezogen. Später habe ich beschlossen, mein Studium bei der Bundeswehr vor der letzten Prüfung abzubrechen, um mich auf eine Karriere in der Finanzdienstleistung zu konzentrieren. (so konnte ich die Bundeswehr 4 Jahre früher verlassen) In meinem persönlichen Umfeld konnte das keiner verstehen. Der Aufbau eines eigenen Standorts hat nicht funktioniert und mein stärkster Partner hat mich letzten Endes überholt. 2014 stand ich kurz vor der Privatinsolvenz. 2 Mal innerhalb von 8 Jahren habe ich im Prinzip wieder bei Null angefangen. Aufgeben war aber nie eine Option. Was mir auf dieser Reise bewusst geworden ist? Alles, was mich heute ausmacht, beruht auf den Erfahrungen, die ich in der Vergangenheit machen durfte. Deshalb möchte ich keine dieser Erfahrungen rückgängig machen. Die Essenz aus dieser Reise ist meine heutige Vision, Mission, Erfahrung, meine Werte und alles, was meine Kunden und mein Umfeld heute an mir schätzen. Heute kenne ich meine Ziele besser als jemals zuvor. Und ich weiß, was ich nicht möchte. Was bedeutet das für dich? Ganz einfach. Wenn mal etwas nicht nach Plan verläuft, wenn es mal Rückschläge gibt. Dann passiert das aus einem Grund. Auch wenn du diesen vielleicht erst Jahre später erkennst. Aber wenn du ein Ziel hast, dann vertraue dem Prozess und zieh durch. Es wird sich lohnen. Welche Vision treibt dich an? Schreib´s gerne in die Kommentare. #erfolg #vertrauen #prozess #ziele  

Unternehmererfolg = Beziehungsrisiko? Wenn deine Karriere die Liebe an den Rand drängt Erfolg kommt oft mit einem Preis. Für viele Unternehmer und Selbstständige bedeutet beruflicher Aufstieg lange Arbeitszeiten, ständige Erreichbarkeit und das Gefühl, immer „on“ sein zu müssen. Doch was passiert, wenn der Raum für Liebe und Partnerschaft dabei schwindet? Die Frage, die sich viele stellen: Ist es überhaupt möglich, beides zu haben – beruflichen Erfolg und eine erfüllte Beziehung? Viele glauben, sie müssten sich entscheiden – entweder die Karriere vorantreiben oder Nähe und Verbundenheit in ihrer Partnerschaft aufrechterhalten. Aber ist das wirklich so? Ich bin überzeugt, dass es Wege gibt, beides zu vereinen. Es erfordert Bewusstsein, klare Prioritäten und vor allem den Willen, auch in die Beziehung zu investieren. Erfolg ist mehr als nur Umsatz und Wachstum. Wahre Erfüllung entsteht durch die Balance zwischen beruflichen Zielen und einer starken emotionalen Verbindung zu unserem Partner. Wie schaffst du es, den Erfolgspreis nicht zu hoch werden zu lassen? Teile gerne deine Erfahrungen. #KarriereUndLiebe #Erfolgsdruck #BeziehungUndErfolg #BalanceFinden #UnternehmerLeben

Hinter jedem Erfolg stehen eine Reihe von Misserfolgen Vor sieben Jahren stand ich vor einer großen Herausforderung: Ich war dabei, mein erstes Unternehmen zu gründen und suchte Unterstützung. Voller Hoffnung stellte ich mich bei einem Onlinemagazin vor, in der Erwartung, dort Unterstützung zu finden. Doch was ich erhielt, war eine richtig fiese Absage. Ich erinnere mich noch genau, wie ich tränenüberströmt nach Hause kam. Dieser Moment hätte mich entmutigen können, aber stattdessen habe ich ihn als Ansporn genommen, weiterzumachen. Rückschläge gehören nun mal dazu, aber sie sind auch unglaublich wertvoll. Sie zwingen uns, über uns hinauszuwachsen, kreative Lösungen zu finden und unser Durchhaltevermögen zu stärken. Jeder Rückschlag ist eine Lektion. Sie lehren uns, resilient zu sein und geben uns die Möglichkeit, unsere Fähigkeiten zu verbessern. Rückblickend bin ich dankbar für jede Hürde, die ich überwinden musste, denn sie haben mich zu der Person gemacht, die ich heute bin. Was ich aus meinen Rückschlägen gelernt habe: 1. Jede Absage ist eine Chance zur Verbesserung: Jede Kritik und jeder Rückschlag gibt uns wertvolle Einblicke und zeigt uns, wo wir uns noch verbessern können. 2. Konsistenz zahlt sich aus: Der Weg zum Erfolg ist nicht gerade. Die Herausforderungen und wie wir mit ihnen umgehen, führen uns zum Ziel. 3. Unterstützung suchen und bieten: Auch wenn man nicht immer die erwartete Unterstützung bekommt, ist es wichtig, sich ein Netzwerk aufzubauen und auch anderen Unterstützung anzubieten. Wie ich immer wieder sage: Netzwerke sind Goldwert. 4. Glaube an dich selbst: Selbstzweifel kommen immer vor, aber viel wichtiger ist es, dich auf deine Vision zu fokussieren und dich dadurch von niemandem entmutigen zu lassen. Jeder von uns wird auf seinem Weg Rückschläge erleben, das gehört dazu. Der Unterschied zwischen Erfolg und Misserfolg liegt aber darin, wie wir damit umgehen. Wir sollten Rückschläge also eher als Sprungbretter zu größerem Erfolg betrachten, statt nur die negative Seite zu betrachten. Was war euer größter Rückschlag und was habt ihr daraus gelernt? ACI Diversity Consulting GDW Global Digital Women GmbH TOC The Onaran Company GmbH #LinkedInNewsDACH

𝗗𝗮𝘀 𝗗𝘂𝗼 𝗣𝗿𝗶𝗻𝘇𝗶𝗽 - 𝗗𝗮𝘀 𝗨𝗽𝗴𝗿𝗮𝗱𝗲 𝗳𝘂̈𝗿 𝗲𝘂𝗿𝗲 𝗕𝗲𝘇𝗶𝗲𝗵𝘂𝗻𝗴 💙🚀 Jede gute Beziehung beginnt mit einer aufregenden Faszinationsphase. Die Momente, in denen alles leicht und spannend wirkt, in denen man sich perfekt ergänzt und voller Elan ist. Doch irgendwann schleicht sich der Alltag ein. Der Fokus verschiebt sich: Das Unternehmen, die Projekte, die Mitarbeiter – alles andere scheint wichtiger, dringender, unverzichtbarer. Und dann bleibt oft etwas auf der Strecke: 𝗘𝘂𝗿𝗲 𝗩𝗲𝗿𝗯𝗶𝗻𝗱𝘂𝗻𝗴 𝗮𝗹𝘀 𝗚𝗲𝘀𝗰𝗵𝗮̈𝗳𝘁𝘀𝗽𝗮𝗿𝘁𝗻𝗲𝗿. Doch hier liegt das Geheimnis: Ihr seid das Herzstück eures Unternehmens 💙 . Eure Partnerschaft ist das Fundament, auf dem euer gemeinsamer Erfolg gebaut ist. Wenn ihr nur ins Außen investiert – in Prozesse, in das Team, in das Wachstum – ohne an eurer eigenen Beziehung zu arbeiten, geht ein essenzieller Teil verloren. Warum habe ich dieses Programm entwickelt? 🌱 Die Antwort liegt in meiner Leidenschaft für Paartherapie und den vielen Gesprächen mit Unternehmern, die ich die letzten Monate geführt habe. Deshalb habe ich Das Duo Prinzip entwickelt: 𝗘𝗶𝗻 𝗙𝗿𝗲𝘀𝗵-𝗨𝗽 𝗳𝘂̈𝗿 𝗲𝘂𝗿𝗲 𝗣𝗮𝗿𝘁𝗻𝗲𝗿𝘀𝗰𝗵𝗮𝗳𝘁 𝟮.𝟬. Ein Mentoring-Programm, das euch zurück zu eurem gemeinsamen Kern bringt, eure Kommunikation stärkt und neue Klarheit schafft. Was ist das "Duo Prinzip"? Ein 4-monatiges Mentoring-Programm, das speziell für Geschäftspartner:innen und Gründungspartner:innen entwickelt wurde, die bereit sind, an ihrer Beziehung zu arbeiten, um langfristig erfolgreich und erfüllt zusammenzuarbeiten. Denn euer Unternehmen wächst nur so stark wie ihr selbst. Ihr seid das Fundament eures Erfolgs, die treibende Kraft hinter allem – und dieses Fundament verdient Pflege und Weiterentwicklung. Denn wahres Wachstum beginnt bei euch – nicht nur als Geschäftspartner, sondern als Menschen, die einander schätzen und unterstützen. Habt den Mut, wieder in euch zu investieren. Es lohnt sich. 🌱✨ Das Upgrade für eure Beziehung 💙🚀 Eure Ann-Katharin PS: Kommentiert euren ersten Gedanken & markiert eure Partner:innen und teilt unbedingt meinen Beitrag. Das würde mir sehr viel bedeuten! PPS: Monatelang habe ich genau hier dran gearbeitet und ich bin stolz, dass ich so mutig war und "Das Duo Prinzip" veröffentlicht habe! #DasDuoPrinzip #BusinessPartnerCoaching #Partnerschaft2.0 #InvestInYou #GemeinsamStark

Vor Kurzem wurde ich gefragt, wie ich meinen Erfolg begründe. Im Grunde ganz einfach. #Mut zur Selbstständigkeit ist der erste Schritt. Den Sprung ins Unternehmertum zu wagen, erfordert Entschlossenheit und die Bereitschaft, Risiken einzugehen. Es bedeutet, den Komfort der Sicherheit hinter sich zu lassen und sich in die Ungewissheit zu stürzen. #Glauben an die Sache ist ebenso entscheidend. Hinter jedem erfolgreichen Unternehmen steht eine Vision, die leidenschaftlich verfolgt wird. Der Glaube an das eigene Produkt oder die Dienstleistung ist der Antrieb. Mehr als 40 Stunden pro Woche zu arbeiten ist keine Seltenheit, sondern eine Notwendigkeit. Der Einsatz von Zeit und Energie ist unverzichtbar, um ein Unternehmen aufzubauen und zum Erfolg zu führen. Es erfordert #Hingabe und #Ausdauer, um die Ziele zu erreichen und die #Vision Wirklichkeit werden zu lassen. #Durchhaltewillen ist der Schlüssel, um auch in schwierigen Zeiten standhaft zu bleiben. Jeder Unternehmer wird mit Rückschlägen konfrontiert, doch es ist die Fähigkeit, sich von Misserfolgen nicht entmutigen zu lassen und weiterzumachen, die den Unterschied ausmacht. Für mich persönlich sind diese Prinzipien nicht nur Worte, sondern Leitsterne, die meinen beruflichen Werdegang geprägt haben. Sie haben mir geholfen, Hindernisse zu überwinden, Chancen zu nutzen und meinen eigenen Weg zum Erfolg zu finden.

🎯 Dyson hat es geschafft. Sind Sie bereit?  🔴 Wir werden manchmal gefragt, warum manche Menschen trotz Bildung und Verbindungen kein Geschäftsimperium aufbauen können, während andere ihre Unternehmen rasend schnell vergrößern. 🔴 Nennen wir einen einzigen Faktor, der in entscheidenden Momenten alles andere bestimmt. Aber zuerst... 🔴 Lass uns eine Geschichte erzählen. 🔴 Ein sehr motivierter Mensch verbrachte mehrere Jahre damit, in seiner Garage einen Prototyp eines innovativen Staubsaugers zusammenzubauen. Ihm ging das Geld aus, alle seine Freunde waren überwältigt und sagten, es sei an der Zeit, einen „normalen“ Job zu finden und nicht mehr am Hals seiner Frau zu hängen. Nur seine Frau glaubte die ganze Zeit an ihn und sie lebten wirklich auf ihre Kosten. Er sammelte mehr als 5.000 erfolglose Staubsaugermodelle, aber einen „Schuss“. Der Name dieses Mannes war #James #Dyson und er besitzt jetzt das größte Vermögen im Vereinigten Königreich. 🔴 Nur wenige Menschen werden sich aus freien Stücken dazu entschließen, diesen Weg zu wiederholen, ohne dass ein Happy End garantiert ist. Dies ist der Hauptunterschied zwischen denen, die „erfolgreichen Erfolg“ erzielt haben, und allen anderen. 🔴 Die Fähigkeit, auch mit gefesselten Füßen durch Unannehmlichkeiten hindurchzudringen und sich bei Bedarf vom Po abzustoßen, entscheidet darüber, ob man die Chance hat, etwas Außergewöhnliches zu schaffen. 🔴 Die meisten Menschen mögen kein Risiko und planschen lieber in sicheren, vorhersehbaren flachen Gewässern: stabile Arbeit, klare Verantwortlichkeiten, Leistungspaket. Die Bereitschaft, die volle Verantwortung für die Folgen falscher Schritte zu übernehmen und „schwierige Zeiten“ zu meistern, ist nur wenigen inhärent. 🔴 Geschäft ist ein Spiel mit vielen Unbekannten, bei dem Ausdauer sehr wichtig ist. Solange du im Spiel bist, hast du nicht verloren. 🔴 Eines der Merkmale des Geschäftsdenkens ist, dass „Erfolg“ und „Misserfolg“ im Kopf nicht mehr existieren. Ein erfahrener Unternehmer wird beim ersten, zweiten, fünften Misserfolg nicht die Hände ringen. Für ihn bedeutet dies nur, dass seine Hypothesen noch nicht bestätigt sind und er weiter suchen muss. 🔴 Wenn innerhalb eines Jahres 1-2 von 10 Hypothesen funktionieren, ist das schon gut. 🔴 Meine Coaching-Interaktionen mit Kunden schaffen eine Denkweise, die ihnen hilft, die richtigen Entscheidungen zu treffen, um ihr Geschäft jederzeit schnell auszubauen und ihre Wachstumskapazitäten zu erweitern. ⏳ Um weitere Einzelheiten zu erfahren und Zeit für die Anmeldung zu haben, schreiben Sie bitte an direkt

Als Unternehmer stehen dir doch eigentlich jegliche Türen offen. Trotzdem hakt es an allen Ecken und Enden? Dann pass auf: Wirklich zu wissen, durch welche Tür man jetzt eigentlich gehen soll, ist gar nicht so leicht. Fängt schon damit an, dass man wissen muss, an welchen Stellen man sich absichern muss. Gar nicht mal so leicht! Bringt dir ja auch niemand bei. In der Schule oder sonst wo wird kein Wort darüber verloren. Jetzt aber mal Klartext: Genau das ist der Grund, warum so viele Unternehmer am Anfang scheitern. Sie glauben, sie könnten alles alleine bewältigen. Das ist nicht nur aus zeitlicher Sicht unmöglich, das macht auch genau solche Wissenslücken richtig sichtbar. Worin besteht denn die Kunst? → Ein kompetentes Team aufbauen mit begrenzten Ressourcen! Eine internationale Karriere anstreben?  Klar ist das möglich, wenn du ein funktionierendes Team hinter dir hast. Zu Beginn musste ich mich von den falschen Personen trennen, darunter solche, die mich belächelten. Ich sprach über Mitarbeiter und Experten und  Sie meinten:  "Oh mein Gott, du tust ja so, als ob."  Entschuldigung? Vielleicht bist du auf dem falschen Dampfer, denn wie kann man ernsthaft ein Unternehmen gründen oder selbstständig werden, ohne Experten an seiner Seite? Das Ende vom Lied: Diese Person hat es nicht geschafft, aber ich befinde mich weiterhin auf meinem Weg. Kennst du das auch? Und was wird die nächste Tür sein, durch die du gehst? #unternehmerin #arztagentin #unternehmensaufbau #gründerin #teamaufbau —--------------------------------------------------- Es ist dein Leben. Es ist deine Entscheidung. Es liegt in deiner Verantwortung.

Jetzt wird es persönlich.. 18 Jahre Unternehmertum, nie angestellt, immer verantwortlich… Morgen werde ich 40. 🔎Was habe ich gelernt, was gebe ich meinen beiden Kindern mit auf den Weg? 👉1. Vertrauen schenken! Ein kleines Wort mit großer Bedeutung. Für mich das Fundament meiner beruflichen Reise. Seit meinen ersten Schritten als Selbstständiger habe ich davon profitiert, es zu geben, aber auch zu erhalten. “Du kannst niemandem vertrauen” oder “Vertraue niemandem” “Vertrauen ist gut, Kontrolle ist besser…höre ich viel zu oft. Sicherlich habe ich in den letzten 18 Jahren negative Erfahrungen gemacht, weil ich vertraut habe. Vielleicht zu früh, vielleicht zu sehr. 🥺 ✅Was ich jedoch sicher weiß, ist, dass alles, was ich aufgebaut habe, auf dem Fundament des Vertrauens entstanden ist. 🙏🏻 Banken, Patienten, Mitglieder und Mitarbeiter haben mir z.B. das Vertrauen geschenkt, dass ich den Schritt in die Selbstständigkeit meistern würde🙏🏻 Ich war mir dieses Wertes immer bewusst. Menschen legten Geld, Zeit und Gesundheit in meine Hände und die meines Teams. Ein Geschenk 🎁 , das unbezahlbar war. Heute vertrauen Investoren, Therapie- und Trainingseinrichtungen sowie einige der größten und erfolgreichsten Vereine der Welt auf das, was wir erschafft.🔥SKILLCOURT Ich versuche, es zurückzugeben und zu leben, indem ich meinen Mitarbeitern, Partnern und Kollegen Vertrauen schenke. Von Beginn an. Man muss es sich bei mir nicht erarbeiten, sondern ausbauen. Man wächst nur, wenn man an sich glaubt und andere das ebenfalls tun. Die wenigen Menschen, die Vertrauen verspielt haben, fallen für mich dabei nicht ins Gewicht. #Vertrauen ist der Schlüssel zu langfristigem Erfolg. Es fördert Zusammenarbeit, inspiriert Innovation und schafft eine Umgebung, in der jeder sein Bestes geben kann. Aber wie viel Vertrauen ist gut❓ Aus meiner Sicht hängt das mit dem potentiellen Risiko zusammen. Bei Verträgen über große Investitionen oder Immobilien ist auch für mich Kontrolle besser. Hält sich der potenzielle Schaden in Grenzen, vertraue ich schneller und tiefer, sobald ich meine Entscheidung für etwas oder jemanden getroffen habe. Boris Grundl spricht von 2/3 vertrauen, 1/3 Misstrauen. ❓Wie handhabt ihr Vertrauen in euren Organisationen❓

Ein 42jähriger motivierter und durchsetzungsstarker Visionär verlor fast sein ganzes Unternehmen. Voller Ideen und Visionen begann... ...seine hoffnungsvolle Reise die ihn fast zum Absturz brachte. Privat wie geschäftlich. Mit Mut und großer Willenskraft hatte er schon viele Hürden gemeistert. Seine Abschlüsse souverän bestanden und berufliche Erfahrungen gesammelt. Ein lieber Kerl der durch Visionen zum Unternehmer werden wollte. Sein Wunsch war es anderen Menschen zu helfen und in die Sichtbarkeit zu kommen. Er eignete sich Wissen und Strategien an um seinen Wunsch auch zu erreichen. Glückliche Menschen. Lachende Gesichter. Liebende Familien. All das war sein Traum. Möglich war es definitiv. Elegant und attraktiv war er ja schon anzusehen. Gut gekleidet und markante aber polarisierende Gesichtszüge. Nun fehlte es an Menschen, die ihn unterstützen. Leider konnte er sich nicht ausdrücken und andere für seine Vision begeistern. Seine Kommunikation war umschweifig und unklar. Er reflektierte. Ist sein Traum nur ein Traum und moralisch vertretbar oder nur ein Hirngespinst was doch nur auf Kohle aus war. Aufgrund einer Empfehlung meldete er sich bei LinkedIn an. LinkedIn ist lukrativ, wurde ihm ins Ohr geflüstert. Durch einen Zufall lernte er einen talentierten Menschen kennen. Kein Zufall. Seine Bestimmung. Sie schrieben hier und da Kommentare. Es kam zu qualitativ guten Dialogen. Im Chat stimmte die Chemie. Telefonate wurden geführt. Eine freundschaftliche Basis entstand. Der 42-jährige mutige Visionär erkannte sein Talent. Kreativität und seine Art sich in Textform auszudrücken, fesselten ihn positiv. Nun begann die Unternehmensreise. Er bekam Hinweise, Ideen und Geschichten. Texte die ausdrucksstark waren. Botschaften die sich in Köpfe eingebrannt haben. Beiträge die außerhalb von LinkedIn erschienen sind. Durch Prozesse und zielführenden Aktivitäten entstand eine LinkedIn Routine. Verwende diese Routine und du wirst deine Vision erreichen. Daran erinnert sich der Visionär ganz genau. Die Worte seines Mentors und Freundes. Genug Abstürze und Verluste hat er hingenommen. Tränen flossen. Verletzte Seele ohne Halt. Selbstbewusst war sein Auftreten. Alleine in sich gekehrt sah es anders aus. Er weiß ganz genau wo er nicht mehr hin möchte und wie tief er nicht mehr fallen will. Doch jetzt hat er eine zielführende Routine und einen mächtig guten Plan bekommen. Es liegt jetzt an ihm selbst was er daraus macht und was er davon auf Dauer umsetzt. Sein Unternehmen wird nun untergehen oder aufblühen. Fabian Strauß Textkrieger für Visionäre. Damit Visionen wahr werden.