Post de David Bellaïche

Comment développer un réseau d'affaires puissant... La semaine prochaine, je propose une micro formation sur le thème : 5 choses à faire pour une rentrée efficace J'ai tenu compte du contexte difficile que vivent les entreprises locales : baisse des commandes, report des prises de décision, difficultés à obtenir des RDV qualifiés. Les micro-formations sont une réponse simple à la principale difficulté des entreprises : le temps 🤔 Alors, je propose des solutions actionnables facilement. Les entreprises viennent dans les réseaux Axxecible pour ces micro-formations et restent pour la convivialité 🥂 Pour participer à l'un des 2 réseaux sur Périgueux, c'est simple : il suffit de m'envoyer un message LinkedIn 😉 Et pour développer un réseau Axxecible sur ton secteur, contacte moi...

La rentrée approche et le business reprend ses droits... Les réseaux Axxecible ouvrent leur porte pour une une rentrée dynamique et pleine de promesses. PERIGUEUX Jeudi 22 août 2024 - 8h -> 9h30 Vendredi 23 août 2024 - 8h -> 9h30 Au programme : Rencontres spéciales "Rentrée Business" - Présentation originale des membres - Lumière sur... un de nos partenaires - Micro formation : 5 choses à faire pour une rentrée efficace Envie de participer ? Les 2 premières réunions sont offertes 🎁 Les réseaux Axxecible c'est : - Exclusivité de votre profession pour des recommandations exclusives - Une présentation originale des membres pour mieux se connaître - Des focus sur les partenaires pour une mise en avant locale - Des micro formations "Ventes/Marketing" pour performer dans votre activité - Une formule gagnante pour des réseaux puissants Pour participer à une rencontre sur Périgueux, c'est simple : envoyer un message LinkedIn à Pascal PERCHERON, Axxecible Périgueux. « Le travail individuel permet de gagner un match mais c'est l'esprit d'équipe et l'intelligence collective qui permet de gagner la coupe du monde. » Aimé Jacquet

🌞 Et si j’apportais une éclaircie sur la stratégie de communication d’Ewigo en 2024 ? Le jeu de mots est aisé, mais ce sont bien deux nouvelles opportunités exceptionnelles que nous saisissons en mai à la télévision pour notre grand réseau. Nous sponsorisons la première matinale sur BFMTV et, pour la deuxième fois en moins de six mois, nous serons sponsors du programme phare de France 2, Un Si Grand Soleil ! De quoi faire le beau temps à la télé avec Ewigo après cette météo printanière plus que poussive ! Arrêtons la métaphore météorologique un instant 😊 Pourquoi communiquer à la télévision en 2024 ? Depuis maintenant plus de 2 ans nous sommes présents à la télévision alors que nous fêterons tout juste nos 10 ans en septembre prochain. Contrairement aux idées reçues, la télévision est toujours bien vivante.  C'est un média puissant qui continue de toucher des millions de téléspectateurs chaque jour, offrant une portée et une influence inégalée 📺 La publicité à la télévision renforce considérablement la notoriété et la confiance en notre marque. D’une part, cela rassure nos clients et contribue à positionner @Ewigo en tant que leader sur le marché des agences automobiles et d’autre part, cela participe à identifier notre marque comme une valeure sûre auprès des professionnels du secteur et des porteurs de projets 📈 Notre stratégie de sponsorisation nous permet de toucher une audience qualifiée et favorise une assimilation naturelle entre la marque @Ewigo et les programme télévisés Depuis 2020, nous sommes partenaires de programmes phares sur les chaînes de TF1 ou encore France 2 dont les programmes rassemblent des millions de téléspectateurs. Autant de potentiels automobilistes qui ont besoin des services de notre enseigne pour leurs projet autos 🚘 Si vous êtes animé par un esprit entrepreneurial et avez envie de vous joindre à nous pour réécrire les règles de la vente automobile, parlons-en. Votre avenir dans l'entrepreneuriat automobile commence ici 📍 Cliquez ici ➡ https://lnkd.in/eUXEG-b6 ⚫🟠 Créé ta boîte ! "Si tu ne travailles pas pour tes rêves, quelqu'un t'embauchera pour les siens " (Steve Jobs) 🟠⚫

"🎉 Découvrez la BD épique de Boostprest - votre allié incontournable dans la conquête des défis professionnels! 🚀 Suivez les aventures palpitantes de notre équipe dynamique alors qu'elle repousse les limites de l'externalisation de services. Des moments hilarants aux victoires inspirantes, plongez dans l'univers captivant de Boostprest et laissez-vous emporter par le pouvoir de la collaboration et de l'innovation. Préparez-vous à être émerveillé et motivé! #BDBoostprest #ExternalisationDeServices #InnovationProfessionnelle"

🎥 Auriez-vous imaginé #Lost ou #GameOfThrones avec 1 seule saison? Evidemment que non ! C’est donc tout naturellement qu’après 5 ans, après le succès retentissant de la saison 1, il était grand temps d’offrir une 2è saison à BIOMEN - Consultants SFE-BI. Avec scenario solide et casting de 1er choix, s’il-vous plaît ! Car quand la saison 1 est un tel succès, il est impensable de décevoir :) Il s'agit ici de faire le choix entre #growing & #scaling. Concrètement, ça signifie passer de la #startup à la #scaleup. Et il y a une réalité bien concrète derrière ces anglicismes un peu courus de la start-up nation. Et pas qu’un peu !   Quand le problème est bien posé, c’est la beauté des maths, les solutions arrivent plus vite. Il s’agit donc de voir loin (+ loin qu’avant), de se doter d’outils robustes (on envisage autre chose que nos pépites in-house), de donner plus de cadre au groupe avec des règles et des #process, on investit dans la techno adéquate, on séniorise les managers pour dédier du temps de cerveau à la planification stratégique (et oui, j'ai gardé qqs réflexes syntaxiques de l'École de guerre 😇).   Le + gros challenge ? Parvenir à expliquer cela avec honnêteté intellectuelle & énergie à mes équipes. Être lucide et les embarquer. Comment parler de « temps long » à une équipe, qui, comme toute la société, subit la dictature de l’immédiateté ? Comment faire résonner un plan à 5 ans chez des jeunes qui n’ont même pas tout cela en expérience professionnelle. Il était là, mon défi.   Je me suis donc attelée à expliquer, communiquer, encore et toujours. J’ai parlé des succès, et des éléments à conserver, impérativement. Comme notre ADN de feu, la clarté de notre offre en 4 pôles, notre dynamique de conquête en France et surtout, on continue de prendre soin des gens 😍 J’ai aussi pointé les dysfonctionnements, comme la disproportion de moyens dédiés à chaque pôle au regard de son CA actuel & futur, ou encore l’organisation commerciale rendue fragile avec un mix cafouilleux de conduite des affaires courantes -très denses- et de business development. Je dois aussi confesser avoir fait des paris managériaux que je n’ai pas toujours gagnés. En effet, tout ne s’apprend pas et surtout, le toucher de balle managérial prend du temps -des années même- à se dessiner, à se consolider. Et ce temps, nous ne l’avions pas nécessairement. On a fait appel à de l’expérience qui venait de l’extérieur -et c'est bien aussi d'ouvrir la fenêtre de temps en temps!   Et enfin, j’ai décidé d’arrêter d’attendre de mes équipes des visions stratégiques à 5 ans. L’intention était noble : « allez venez, on construit tout ça tous ensemble ». Mais comme mon niveau d’exigence était stratosphérique voire inatteignable, le résultat c’est qu’elles n’étaient pas, par essence, capables de le satisfaire 😕 Alors voilà, la vision, c’est mon job. C’est d’ailleurs ce qu’ils attendent de moi (#soulagement) et ça me va bien. Car comme disait Chirac, un chef, c’est fait pour cheffer...

🌟 Annonce Importante de maxisom 🌟 Aujourd’hui, je partage avec vous une mise à jour cruciale concernant maxisom, mon projet passionné visant à révolutionner les entreprises avec des cabines à sieste innovantes. 💤 J’ai investi tout le capital possible dans ce projet et mené une campagne de relations médiatiques ambitieuse. 📣 Cependant, malgré tous mes efforts, je n’ai pas encore réussi à attirer les investisseurs nécessaires pour avancer. 💼 maxisom, c’est plus qu’un projet, c’est une partie de moi-même. Abandonner maxisom, ce serait m’abandonner moi-même, et cela n’est pas une option. Je suis déterminé à trouver les moyens financiers pour débuter le développement des cabines à sieste. 💪 Et pour cela, je vais devoir mettre le projet en veille temporairement, ce qui signifie que je communiquerai moins sur les réseaux sociaux. Cependant, je resterai toujours disponible pour répondre à vos questions et vous apporter toutes les informations nécessaires. 📞💬 maxisom est éternel, et je crois fermement que je vais surmonter ces défis pour transformer cette vision en réalité. ✨ Merci pour votre soutien continu. 🙏 💤 maxisom : L’art de la sieste, réinventé pour votre bien-être. 💤

🤔 Il y a des décisions difficiles à prendre. De celles qui nous demandent beaucoup de réflexion, d'analyse et de "je fais la liste des POUR et des CONTRES". De celles qui nous questionnent encore et encore. ⏹ Mais ça y est : c'est décidé, une page se tourne, nous quittons #Facebook. Après avoir testé le support pendant de nombreux mois depuis mon arrivée, le choix est apparu clair. 👵 Pourquoi rester sur une plateforme vieillissante alors que nous pouvons continuer à apporter du plus à notre communauté sur #Linkedin ? 🔍 Pourquoi s'efforcer de créer du contenu alors que nos lecteurs ne sont plus là ? 🎬 Pourquoi communiquer sur nos partenaires qui eux sont déjà partis ? Parce que c'est difficile à prendre une telle décision. Changer de réseau social ce n'est pas juste appuyer sur le bouton STOP, c'est aussi sauter dans le vide. 🪂 C'est prendre le risque d'être incompris, d'entendre "Facebook c'est quand même THE référence, alors pourquoi partir ?". ❌ Et bien non, pour OTTEO, Facebook n'est plus THE référence. Nos lecteurs sont ailleurs ; ils attendent autre chose. Alors, aujourd'hui, on dit Bye Bye à Mister F et on se tourne vers l'avenir. Et l'avenir, croyez-moi, il va être chouette ! 🤯 Avec toute la #team, nous faisons chauffer nos méninges pour offrir à nos followers, nos clients, nos candidats, nos partenaires... BREF, à VOUS, un nouvel espace tout beau tout neuf pour être toujours plus performants. 🤗 La décision est prise et j'en suis très heureuse car nous allons pouvoir faire de nouvelles choses, créer encore et encore, imaginer, avancer ! J'ai hâte de monter tout ça ! 💥 Mais croyez-le ou non, rédiger les posts pour annoncer ce changement et appuyer sur le bouton m'a fait ce "je ne sais quoi" qui vous susurre fébrilement à l'oreille "Au Revoir Pauline". Difficile à prendre comme décision je disais. Au revoir Facebook. 👋

🪂 Journée Mondiale sans #Facebook : on fait le grand saut !   🌟 Près de 15 ans qu’OTTEO existe. 🗨 Plus de 10 ans que nous sommes sur les réseaux sociaux et que nous partageons avec vous notre #actualité, nos #conseils et nos souvenirs. 👋 Aujourd’hui, mercredi 28 février 2024, nous prenons une décision forte : nous fermons notre compte Facebook. Ceci est le fruit d’une réflexion approfondie de notre positionnement et de notre #engagement.   Pourquoi on quitte ce réseau iconique ❓ 💙 Pour vous : Au fil des années, OTTEO a évolué, et vous aussi. Vous êtes de plus en plus nombreux à nous lire sur #Linkedin et pour ça, on vous redit mille fois #MERCI. 🙏 Parce que nous voulons continuer à vous aider, à vous accompagner et à vous partager nos pépites, nous souhaitons concentrer nos efforts là où vous vous engagez le plus à nos côtés, parce qu’on vous le doit bien.   🌐 Pour rester ouverts : Nous croyons fortement en l’importance d’être flexibles et adaptables à notre environnement numérique en constant #développement. En clôturant notre page Facebook, nous ouvrons la porte à de nouvelles opportunités, à d’autres plateformes, sur lesquelles nous pourrons vous offrir un contenu toujours plus pertinent et adapté à vos attentes. 🎯   🚀 Pour aller vers de nouvelles perspectives : Notre décision marque le début d’une nouvelle ère chez OTTEO. En même temps que notre embarquement vers l’#IndustrieDuFutur, vous pourrez voyager prochainement avec nous vers un nouvel espace 100% imaginé pour vous. Parés au décollage !   🤗 Nous sommes infiniment reconnaissants de votre #soutien continu et de votre #fidélité, et nous sommes impatients de partager cette nouvelle aventure avec vous. 👩🚀 Restez tout près, de belles choses se préparent chez OTTEO. 😎 Alors, à votre avis, on va sur quelle plateforme ? Faites-nous part de vos idées en commentaire.

"Ça chauffe un peu là ? " C'est un peu le sentiment du moment 🫣 Le temps a filé à une telle vitesse depuis le début d’année que je n’ai pas pris le temps de venir ici partager les avancées de SWEN. La preuve en est : Nous n’avons même pas pris le temps de fêter les 3 ans 🎂 de l’entreprise en février dernier et nous avons la tête dans le guidon pour aborder les 3 mois à venir qui vont être d’une grosse intensité ! Voici donc 3 chiffres pour que vous puissiez imaginer ce qu’il s’est passé chez nous : - En 4 mois on vient de s’assurer 90% du CA de l’année dernière (Sans « hack IA », sans « Growthmarketing » et sans « levée de fond » trébuchante mais juste en essayant de continuer à bien bosser) - On a signé près de 30 prestations soit plus que durant les 2 premières années de SWEN réunies (Il ne reste plus qu’à les réaliser avec brio mais avec la team Nelson & Quentin à la manoeuvre j’ai 200% confiance) - On a signé 5 projets à + de 10k€ ce qui n’était jamais arrivé auparavant, signe de la confiance de nos clients et de notre capacité à augmenter notre niveau de jeu. Vous avez donc une idée de ce qui a occupé nos esprits ces dernières semaines : + de projets & des projets + gros en préparation. Mais attention, si ce passage de cap est hyper satisfaisant d’un point de vue commercial ce n’est pas une mince affaire à gérer et les défis sont nombreux. Je vous donne donc 3 chiffres qui vont venir contrebalancer tout ça: - Nous avons plus de 20 projets en parallèle à coordonner ce qui n'était jamais arrivé non plus (mais avec un Quentin à la manoeuvre ça tourne rond) - Entre mi-mai et mi-juillet nous serons en prestation près de 30 jours soit environ 1 jour sur 2 dehors (Ce qui implique une logistique complexe à piloter pour NELSON !) - Sur les 2 prochains mois nous allons avoir plus de 500 participants qui vivrons une expérience SWEN : il est hors de question de se planter pour que 100% d’entre eux soient conquis ! Tout cela implique de nouveaux défis à relever, une nouvelle organisation à mettre en place, un nouveau lieu semi-fixe en aménagement et beaucoup de matériel à adapter ! On a donc beaucoup travaillé en backstage maintenant place à l’aventure ! A très vite pour vous partager toutes ces expériences car certaines vont vous surprendre !

L’époque est à la vitesse. Dans le salon professionnel permanent Linkedin, cette vitesse se transforme en vue courte, actions immédiates et conseils “actionnables”. L’effet local du réseau est en réalité la marque globale d’une époque, où la réflexion profonde n’a que peu de place. Tactique OU Stratégie ? C’est ce qui fait la différence entre une entreprise vivotant au jour le jour OU celle confortablement installée depuis 10 ans sur son territoire. SON territoire. Pas celui des autres. Pour une entreprise “vassale”, la tactique du jour (oubliée le lendemain) consiste à vite jeter des cartes distribuées par d’autres, dans un jeu qu’elle comprend mal, appelé laconiquement “le marché”. En apparence solide, elle se retrouve acculée à baisser ses marges, à augmenter son budget pub, à s’épuiser dans des actions à court terme, à trembler à chaque événement extérieur. - Une nouvelle IA ? Ciel ! Nous sommes morts ! - Comment courir plus vite pour… ne pas finir dernier ? - Google éternue ? Nous voilà au lit avec 40° de fièvre. - Comment diantre les faire cliquer sur notre #$@! bannière ?! Autant de symptômes indiquant qu’une entreprise n’est pas au bon endroit. Coincée dans un marché surpeuplé d’offres indistinctes et confuses, elle met toute son énergie à s’accrocher à une bouée où tant d’autres sont déjà accrochées. A l’opposé, voici une entreprise “Reine en son territoire”. Elle a toute les cartes en main et sait comment va se dérouler la partie. Elle a fait ses choix, les assume et connait ses limites et, mieux encore, ses clients. Elle s’adresse à eux, rien qu’à eux, dans SON langage devenant LEUR langage. D’une certaine façon, elle est l’un d’eux. Ils la connaissent, ils reconnaissent aisément sa valeur et sa place. Elle est leur no brainer, leur choix par défaut et leur valeur sûre. Cette place n’a rien d’un hasard. Elle est le fruit d’une réflexion profonde (la revoilà !) et honnête, d’une créativité féconde et d’une stratégie robuste, portant en elle ses propres règles et son propre objectif. C’est ce que nous explorons avec nos clients. PRAMEN