Beitrag von Wolfgang Grupp jun.

Nach #Norwegen auswandern? Klar, wenn man die aktuellen Ergebnisse der Experten der #Vereinten Nationen zur #Zufriedenheit der Menschen in aller Welt liest, verspürt man vielleicht den Drang danach. Aber man kann Zufriedenheit und #Glück auch hierzulande erleben. Wie? Es ist man manchmal vielleicht leichter gesagt, als es erscheint, aber durch #Respekt und #Gemeinschaftssinn schaffen es laut dieser Studie die Norweger. Also, ein paar konkrete Tipps hierzu: 👉 Interesse an anderen und deren Meinungen haben und zeigen. 👉 Wertschätzung für die Leistung anderer zu zeigen. Durch Lob und Anerkennung fühlen sich die meisten bestätigt und angespornt, sich weiter zu verbessern. Das wirkt oftmals besser als bloße Kritik. 👉 Ein gutes Vorbild sein, der Nachahmeffekt kommt garantiert. 👉 An alle (im Team, in der Familie etc) denken, nicht nur an sich selbst und Unterstützung für andere anbieten. Viel Glück! 🍀 _____________ Für mehr Infos: Ich unterstütze bei meiner Arbeit Organisationen und Unternehmen dabei, ein respektvolles und konfliktfreies Umfeld zu schaffen. Fragen zur Mediation, präventiven Schulungen im Konfliktmanagement oder zum Aufbau von Ombudsstellen gerne per DM!

🌍 Heute ist der 74. Geburtstag der United Nations 🎂  #Kommunikation #Wertschätzung #Respekt #Achtsamkeit sind so unermesslich wichtig für unsere globale Gemeinschaft. Die #UN inspiriert uns dazu, Wertschätzung und #Nachhaltigkeit in den Mittelpunkt unseres Handelns zu stellen und gemeinsam transformative Veränderungen umzusetzen. Lasst uns die Anstrengungen der #VereinteNationen und all jener würdigen 🙏 die unermüdlich daran arbeiten, eine gerechtere und nachhaltigere Welt zu schaffen. Gemeinsame können wir die #Transformation für die Zukunft gestalten, in der niemand zurückgelassen wird. Unabhängig von unserer Abstammung, Hautfarbe, Religion, Staatsbürgerschaft haben wir Menschen dieser Erde so viele #Gemeinsamkeiten. Lasst uns auf diese fokussieren, anstatt auf die Unterschiede. Erkennen wir die #Grundbedürfnisse Anderer an, dann kommen wir einer friedlichen Welt einen sehr großen Schritt näher. Die Vereinten Nationen setzen sich für Frieden 🕊️ Gerechtigkeit ⚖️ und #Menschenwürde ein – wir alle können aktiv daran wirken diese Ziele zu erreichen 💪 #Kommunikation #Resilienz #Achtsamkeit #Wertschätzung #Nachhaltigkeit #Transformation #UnitedNationsDay #GewaltfreieKommunikation #NonviolentCommunication

#Affe im #Anzug: Ein persönlicher Erfahrungsbericht Nach einem langen Arbeitstag wollte ich am Abend zu unserem #Bezirksbeirat für #Integration und #Partizipation gehen, um den Mitgliedern die erfreuliche Nachricht zu überbringen, dass sich alle Vorstände und Sprecher*innen-Teams unserer Beiräte unserer #Stellungnahme gegen #Rassismus und #Rechtsextremismus angeschlossen haben. Vor dem S-Bahnhof #Pankow-Heinersdorf wurde ich jedoch von einem Mann (Ende 50) mit den Worten "#Affe im #Anzug" angesprochen. Offensichtlich ging er davon aus, dass ich kein Deutsch spreche. Auf meine Frage, warum er das gesagt habe, antwortete er, er wollte nur wissen, ob ich aus Dubai komme. Seit meiner #Ankunft in Deutschland vor fast acht Jahren habe ich immer versucht, #rassistische #Äußerungen und #Parolen zu #ignorieren.. Viele Menschen finden solche Erlebnisse abstoßend, doch nur wenige können wirklich #nachvollziehen, was es bedeutet, täglich in einer #Haut zu leben und mit einem #Namen und einer #Herkunft unterwegs zu sein, die man nur durch #Zufall erhalten hat. Zum Glück bin ich in der Lage, mich #gewaltfrei zu verteidigen. Ich bin fest davon überzeugt, dass #Provokation die Strategie der Bösen ist. Meine Fähigkeit, ruhig zu bleiben, erinnert mich oft an die Geduld eines #Kamels, und ich hoffe, dass mir diese #Stärke noch lange erhalten bleibt, denn die derzeitige #gesellschaftliche #Stimmung ist kaum noch zu #ertragen. Unser Land steht vor vielen großen #Herausforderungen wie #Bürokratie, #Digitalisierung und #Infrastruktur. Diese Probleme können wir angehen und sogar lösen. Doch die größte Gefahr, die die Politik nicht #allein bewältigen kann, ist der #strukturelle Rassismus und der #Hass. Diese Herausforderungen erfordern eine große #Zusammenarbeit aller #Akteure. #Affeimanzug #Rassismus #Hass #Rechtsextremismus #Zusammenhalt

HEUTE IST WELTGLÜCKSTAG Seit dem Jahr 2012 rufen die United Nations den 20. März als International Day of Happiness aus. Glück und Zufriedenheit sind zwar subjektive Parameter (und haben hier nichts mit dem BIP pro Kopf, der Lebenserwartung oder der Qualität des Sozialsystems zu tun), dennoch hat das Team hinter dem Report auch dieses Jahr wieder ein Länderranking auf Basis der persönlichen Einschätzung der Befragten erstellt. Wie zu erwarten leben die glücklichsten Menschen in den skandinavischen Ländern, die Deutschen rangieren auf dem 24. Platz. Das ist zwar kein Spitzenplatz, zeigt aber, dass das mediale und von Politik und Wirtschaft befeuerte Kaputtreden Deutschlands die Gemüter „zum Glück“ noch nicht nachhaltig dunkel gefärbt hat. Es gibt viele gute Gründe, sich immer wieder mal zu vergegenwärtigen, dass es doch ein regelrechtes Privileg ist, in so einem freiheitlichen und pluralistischen Land leben zu können.

Notre-Dame ist zurück – nicht nur als Kathedrale, sondern als Symbol dafür, was Menschen durch Zusammenhalt erreichen können. 🏰 Am Wochenende habe ich - wie du vielleicht auch - die Bilder von der Wiedereröffnung von Notre-Dame gesehen. Der Brand 2019 – ich erinnere mich noch genau, wie ich fassungslos vor den Nachrichten saß. Ein Weltkulturerbe in Flammen, ein Symbol der Menschheitsgeschichte schwer beschädigt. Fünf Jahre später steht die Kirche wieder, in voller Pracht. Möglich gemacht durch tausende kluge Köpfe, fleißige Hände und unermüdliches Engagement (Link zur ARTE Doku weiter unten). Dieses Gemeinschaftsprojekt ist nicht nur beeindruckend – es berührt mich sehr. Gerade in Zeiten, in denen multiple Krisen, Polarisierung und Eigennutz überwiegen, zeigt Notre-Dame uns etwas anderes: Die Kraft der Gemeinschaft. Sie ist ein Beweis dafür, was möglich ist, wenn wir eine gemeinsame Vision verfolgen, Wissen teilen und uns für ein Ziel zusammen tun, das größer ist als wir selbst. 🤝 Das gilt nicht nur für den Wiederaufbau einer Kathedrale, sondern für alles, was wir in Teams, Projekten oder Unternehmen tun. Die Frage ist: Wie schaffen wir es, dieses Miteinander zu fördern, gerade jetzt? ➡ Teile deine Gedanken oder Beispiele – ich bin neugierig! Bild: Pixabay

Deutschland braucht das Gemeinsame. Etwas, das Bestand hat. Wir brauchen Tatkraft und neue Ideen. Nur Unterschiede und keine Gemeinsamkeiten halten Menschen auf Dauer nicht aus. Nur Veränderung und keine Kontinuität funktioniert nicht. Eine Gesellschaft, die sich ausschließlich über Unterschiede und Abgrenzung definiert, hält wenig zusammen. Wir brauchen einen gemeinsamen Wertekompass, der dann aber bitte für alle gilt, ob die Wurzeln in Deutschland liegen oder anderswo. Anstand, Respekt und Würde des Menschen. Grundgesetz, Kinderstube und Menschenverstand Es sollte eigentlich nicht so schwer sein. Bei wem es nur zu Aperol-Spritz-Rassismus reicht, der hat sich leider schon disqualifiziert. Mehr in meinem Gastbeitrag bei Business Insider Deutschland

Von den rassistischen Äußerungen auf Sylt habe ich nur am Rande was mitbekommen, auch weil ich in den letzten Tagen auf der Tagung "Spaces of Migration and Labour: Living – Articulating – Organizing" der Rosa-Luxemburg-Stiftung NRW an der Universität Duisburg-Essen war. Als "late to the party" Diskursnachzügler könnte ich das wiederholen, was viele migrantisch gelesene Menschen bereits gesagt haben: solche Äußerungen, auch seitens der vermeintlichen Eliten, sind keineswegs neu oder überraschend und die Aufregung darüber zeigt eher, dass viele die rassistischen Realitäten hierzulande nicht sehen oder sehen wollen. Aber ich würde etwas anderes vorschlagen: nutzt doch eure Empörung dazu, Vernetzungen und Organisierungen zu schaffen und zu stärken, innerhalb dessen "Herkunftsdeutsche" und "die Anderen" zusammenkommen können und für gemeinsame politische und soziale Interessen kämpfen können. Über viele mögliche Aktionsfelder haben wir bei der Tagung gesprochen: ob im Betrieb (d.h. gerechte Löhne und gute Arbeitsbedingungen) oder bei der Wohnfrage (d.h. wie kann man menschenwürdiges und bezahlbares Wohnraum schaffen) - es gibt viele Bereiche, bei denen ein solidarisches Engagement nötig wäre. (Bild: Protest vor den Toren von ThyssenKrupp, Duisburg-Bruckhausen, Oktober 2022)

#WELTANSCHAUUNGEN Wird "Sabotage" absichtlich von einer Kultur gegen die andere betrieben? Zunächst einmal würde ich nicht so weit gehen, Kulturen als "ausschließlich religiös" zu definieren. (Das ist zwar ein frommer Wunsch, aber selten Lebensrealität für durchschnittliche Bürger, für die es mehr auf ihre #Verfassungswerte ankommt.) Die BEDÜRFNISSE, die in bestimmten Regionen der Welt entstehen, ergeben sich aus der Struktur ihrer #Bevölkerung. Wenn Sie die #Menschen also frei entscheiden lassen was sie #brauchen, ist es ein "Bottom-up-Prozess", der fast unmöglich und extrem kostspielig durch globale Einflüsse manipulierbar ist. Ich kann mir nicht vorstellen, wie sich eine gezielte Fremdbeeinflussung ganzer Kulturkreise (ethisch oder ökonomisch) irgendwie "auszahlen" könnte. Möglicherweise ist die sogenannte "#Geopolitik" wirklich daran nur peripher (wenn überhaupt) interessiert. Und die Vernachlässigung bis #Missachtung von objektiven #Rechten durch geopolitische Interventionen ist auch meine Hauptsorge diesbezüglich.

Vielfalt und Weltoffenheit. Ein friedliches, respektvolles Zusammenleben von unterschiedlichen Nationalitäten und Religionen. Dafür stehen wir als Enneatech. In Anbetracht der aktuellen Entwicklungen in unserem Land, können wir das nicht ungesagt lassen. Für Rechtsextremismus und Rassismus darf in Deutschland kein Platz sein! Ermutigend ist aber auch, dass bereits hunderttausende Menschen in den vergangenen Wochen auf die Straßen gegangen sind, um gegen Hass und Diskriminierung zu demonstrieren. Hinter dieser großen gesellschaftlichen Bewegung stehen wir voll und ganz! Als ein Team, das aus unterschiedlichen Nationalitäten besteht und verschiedene Hintergründe vereint, wollen wir Teil eines Deutschland sein, das offen, divers und vielfältig ist. Das sind unsere Werte und genau das braucht im Übrigen auch unsere Wirtschaft: Eine #Willkommenskultur statt Ausgrenzung. #Demokratie, ein vereintes #Europa und gelebte #Toleranz. Die Ereignisse haben uns in den letzten Wochen sehr bewegt. Nicht nur individuell, sondern auch als Unternehmen wollen wir ein Zeichen setzen. Die neuen Flaggen auf unserem Firmengelände sind ein Teil davon. #gegenrechtsextremismus #NieWiederIstJetzt #Enneatech