Here's how you can persuade your superiors of the value of your data science work for a promotion.

Para este cenário, esqueça o "Fake it until make it" é de extrema importância que você conheça o objetivo do projeto, esteja envolvido com o público-alvo do projeto e tenha um excelente relacionamento com os clientes e colegas de trabalho. Dê o que você tem de melhor e o que você não é bom desenvolva sem pressa, porém permita que todos vejam semanalmente a sua progressão.

To persuade your superiors of the value of your data science work for a promotion, start by aligning your goals with the company's strategic objectives. Clearly articulate your achievements and contributions, speaking in terms that resonate with business outcomes. Showcase the tangible impact of your work through metrics, case studies, and success stories that demonstrate improvements in efficiency, cost savings, or revenue growth. Build compelling narratives around your projects, emphasizing how they've solved critical challenges or opened new opportunities for the organization. Foster collaboration by highlighting instances where your work has benefited cross-functional teams or departments.

Acredito que para persuadir seus superiores sobre o valor do seu trabalho em ciência de dados e argumentar a favor de uma promoção, é essencial adotar uma abordagem estruturada que demonstre claramente como suas contribuições impactam positivamente a empresa. Utilize métricas e dados específicos para ilustrar como seu trabalho tem contribuído para os objetivos da empresa e explique como suas análises resolveram problemas significativos ou abriram novas oportunidades. Alinhe suas ações com os objetivos da empresa, destacando seu compromisso com a melhoria contínua e o feedback. Além disso, mencione cursos, certificações ou treinamentos que você completou para aprimorar suas habilidades e conhecimentos em ciência de dados.

When discussing your data science projects with superiors, clarity is paramount. Avoid jargon and complex technical explanations. Instead, use simple terms and analogies that relate to everyday experiences. For example, if you've built a machine learning model, explain it as a tool that learns from past data to make smart predictions, much like an experienced worker who learns from past tasks. This approach helps decision-makers appreciate the sophistication of your work without getting bogged down in the details. By communicating your work clearly and effectively, you can ensure that its value is understood and recognized.

Existem várias formas de dar uma negativa, ninguém gosta de receber um "Não" ou escutar que você simplesmente "não concorda". Por isso existe a importância de você ser diplomático em muitos situações ao dar uma negativa. Falar com clareza não é igual a falar de forma seca, dura e sem se preocupar com os sentimentos do ouvinte. Use empatia e seja estratégico ao falar, principalmente quando se tratar de uma negativa.

Quantifying the impact of your data science work can significantly strengthen your case for a promotion. Translate your achievements into metrics that resonate with business leaders, such as increased revenue, cost savings, or improved customer satisfaction. For instance, if your models have optimized pricing strategies leading to a 10% revenue boost, that's a powerful testament to your value. Concrete results speak louder than any technical explanation, so focus on highlighting these measurable outcomes to demonstrate your contributions and effectiveness clearly.

Em momentos de falta de luz, ninguém acende uma vela e a coloca embaixo de uma cama. A vela precisa estar em um lugar alto para que todos possam ver a sua luz e se guiar por ela. Não adianta você ter 3000 certificações, 200 modelos treinados e 30 anos de experiência se as pessoas certas não souberem disso. Crie mais de um portfólio que apresente o seu trabalho e deixe tudo muito lindo, faça com que as pessoas desejem ter você na equipe e na empresa delas.

Do you think you aim to highlight your data science impact for a promotion? Focus on collaboration! Leading cross-departmental projects, I've enabled teams like Marketing to effectively target new customer segments. Our approach isn't just data-driven—it fosters collective success. Demonstrating how your insights contribute to organizational goals can significantly enhance your professional profile.

Emphasize your commitment to continuous learning and staying abreast of the latest data science trends and technologies. This shows that you're not just looking for a short-term gain but are invested in the long-term success of the company. Whether you've upskilled through courses or brought innovative ideas to the table, demonstrating a growth mindset can set you apart as a candidate for promotion who will continue to add value in the future. Highlight any recent certifications, workshops, or conferences you've attended, and explain how you've applied this new knowledge to benefit the organization.

Highlight your commitment to continuous learning as a crucial factor for a promotion in data science. Showcasing certifications, courses, and new technologies you've mastered proves your initiative and dedication to staying ahead in the field. Emphasize how this knowledge translates into direct benefits for the company, such as improved processes, innovative solutions, and staying competitive. It also demonstrates your adaptability and proactive approach, qualities that are highly valued in leadership roles. This commitment not only boosts your current projects but equips you to handle future challenges effectively.

To secure a promotion, clearly demonstrate how your data science work benefits the company. Present tangible results, like increased revenue or cost savings, linked directly to your projects. Use visual aids such as charts and graphs to make your accomplishments clear and impactful. Additionally, highlight any innovative solutions you've implemented or leadership roles you've taken on. Providing testimonials from coworkers or clients about your contributions can also reinforce your case. Be prepared to discuss how furthering your position can bring additional value to the company, aligning your goals with organizational objectives.

Qual foi a última vez que você contou para alguém com muita empolgação algo que você fez? Essa pergunta não é mais importante do que: "Qual foi a última vez que alguém veio com muita empolgação falar de um trabalho que você fez?"