Daniel Skowronskis inlägg

Då var vi framme vid veckans sista inlägg och idag tänkte jag lyfta sökbarhet & inställningar på LinkedIn för att optimera din synlighet.... Många spenderar tid på att skapa en snygg och informativ profil, men missar att optimera inställningarna som gör att rekryterare faktiskt kan hitta dem. Du vill vara säker på att din profil inte försvinner i mängden! 1️⃣ Uppdatera dina inställningar för att visa att du är öppen för nya möjligheter. Kanske en av LinkedIn's mest omdebatterade inställningar men det finns bara ett rätt – se till att använda den! Detta gör dig synlig för rekryterare och det är det som är huvudmålet‼️ - och nej din arbetsgivare kan inte se om du har aktiverat inställningen. 2️⃣ Skapa en personlig LinkedIn-URL - det ser både professionell ut och gör din profil enklare att hitta i sökningar utanför LinkedIn, till exempel på Google. Klicka på "Redigera offentlig profil och URL" för att skapa en kort och enkel länk som inkluderar ditt namn. - lägg till länken i din CV så att rekryterarna enkelt kan hitta din profil och kan läsa mer om dig 😉 3️⃣ Håll din bransch och plats uppdaterade. Rekryterare söker ofta baserat på specifika branscher eller geografiska områden. Håll din bransch och plats uppdaterad för om din profil inte matchar det du faktiskt arbetar med eller var du vill jobba, hur ska någon annan veta det? 4️⃣ Rekryterare ser positivt på kandidater som är aktiva på LinkedIn. Att engagera sig aktivt genom att gilla, kommentera eller dela relevanta inlägg kan också påverka din synlighet i deras nätverk och i LinkedIns algoritm. ✨ Sökbarhet är nyckeln till att bli upptäckt. En komplett och optimerad profil hjälper rekryterare att hitta dig – och rätt inställningar gör hela skillnaden. Så ut nu och optimera dina inställningar😀