Riconversider Srl

E’ stato pubblicato in data 26 Novembre dal Ministero del lavoro e delle politiche sociali il Decreto relativo alla terza edizione del Fondo Nuove Competenze, denominato "Competenze per le Innovazioni", che accompagna i processi di transizione ecologica e digitale, benessere organizzativo e welfare aziendale delle imprese. In attesa della pubblicazione del Bando, che renderà note tempistiche e regole tecniche di presentazione progetti, abbiamo riassunto le principali caratteristiche dell'iniziativa al link: https://lnkd.in/ex-t3zed

Con l’Avviso 2/2024 Generazioni Digitali, Fondirigenti promuove piani formativi per supportare le imprese di minori dimensioni (PMI) nella gestione e valorizzazione delle diverse generazioni in azienda attraverso la leva abilitante della digitalizzazione. Maggiori dettagli e contatti al link: https://lnkd.in/dfqQmBpG #management #formazione #innovazione

La settimana europea per la sicurezza e la salute sul lavoro, organizzata dall’Agenzia europea EU-OSHA, è incentrata sul tema della Campagna “Ambienti di lavoro sani e sicuri 2023-2025” e mira a sensibilizzare in merito all’importanza di una gestione attiva e partecipativa della salute e sicurezza sul luogo di lavoro. Gli ambiti prioritari della Campagna riguardano il ruolo dell’Intelligenza Artificiale e dei Sistemi Digitali quali strumenti operativi concreti per rafforzare una cultura della prevenzione orientata all’approccio «zero vittime» promosso dal quadro strategico dell’UE in materia di sicurezza e volto ad eliminare gli infortuni correlati al lavoro. Se vuoi approfondire le opportunità offerte dalle tecnologie digitali per migliorare la salute e sicurezza in Azienda, contattaci compilando il form al link: https://lnkd.in/dMbqezNt

𝗔𝘃𝘃𝗶𝘀𝗼 𝟱/𝟮𝟬𝟮𝟰 – 𝗙𝗼𝗿𝗺𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗮 𝘀𝗼𝘀𝘁𝗲𝗴𝗻𝗼 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗚𝗿𝗲𝗲𝗻 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗖𝗶𝗿𝗰𝘂𝗹𝗮𝗿 𝗘𝗰𝗼𝗻𝗼𝗺𝘆 Con l’Avviso n. 5/2024 𝗙𝗼𝗿𝗺𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗮 𝘀𝗼𝘀𝘁𝗲𝗴𝗻𝗼 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗚𝗿𝗲𝗲𝗻 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗖𝗶𝗿𝗰𝘂𝗹𝗮𝗿 𝗘𝗰𝗼𝗻𝗼𝗺𝘆, #Fondimpresa finanzia piani condivisi rivolti alla formazione dei lavoratori delle aziende aderenti al Fondo che stanno realizzando un progetto o un intervento di Trasformazione Green o di Economia Circolare nell’ambito delle proprie attività. Dotazione finanziaria 20 milioni di € Presentazione domande dalle ore 9.00 del 12 Novembre 2024 Per maggiori info visita il link: https://lnkd.in/dyA-UJV8 #Formazione #FormazioneContinua #Lavoro #Fondimpresa #Green #CircularEconomy #Imprese

𝗔𝘃𝘃𝗶𝘀𝗼 𝟱/𝟮𝟬𝟮𝟰 – 𝗙𝗼𝗿𝗺𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗮 𝘀𝗼𝘀𝘁𝗲𝗴𝗻𝗼 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗚𝗿𝗲𝗲𝗻 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗖𝗶𝗿𝗰𝘂𝗹𝗮𝗿 𝗘𝗰𝗼𝗻𝗼𝗺𝘆 Con l’Avviso n. 5/2024 𝗙𝗼𝗿𝗺𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗮 𝘀𝗼𝘀𝘁𝗲𝗴𝗻𝗼 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗚𝗿𝗲𝗲𝗻 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗶𝘁𝗶𝗼𝗻 𝗲 𝗱𝗲𝗹𝗹𝗮 𝗖𝗶𝗿𝗰𝘂𝗹𝗮𝗿 𝗘𝗰𝗼𝗻𝗼𝗺𝘆, #Fondimpresa finanzia piani condivisi rivolti alla formazione dei lavoratori delle aziende aderenti al Fondo che stanno realizzando un progetto o un intervento di Trasformazione Green o di Economia Circolare nell’ambito delle proprie attività. Dotazione finanziaria 20 milioni di € Presentazione domande dalle ore 9.00 del 12 Novembre 2024 Per maggiori info visita il link: https://lnkd.in/dyA-UJV8 #Formazione #FormazioneContinua #Lavoro #Fondimpresa #Green #CircularEconomy #Imprese

E’ aperto il bando “Sviluppo di Soluzioni Innovative 4.0” promosso da Regione Lombardia e Unioncamere nell’ambito dell’Accordo per la competitività e rivolto alle micro, piccole o medie imprese lombarde. Obiettivo dell’iniziativa è sostenere lo sviluppo di tecnologie digitali 4.0, in un’ottica di doppia transizione, digitale ed ecologica, grazie a contributi a fondo perduto fino a 30 mila euro. Tra gli interventi agevolabili: soluzioni, applicazioni, prodotti/servizi innovativi 4.0; consulenza e formazione professionale riferita alle tecnologie oggetto del bando. Presentazione domande di contributo entro il 20 Settembre 2024. Per maggiori info, contatti e analisi progetti aziendali visita il link: https://lnkd.in/dnk5hwFj #innovazione #digitaltransformation

Avviso Pubblico di selezione per il conferimento di n. 1 Borsa di animazione territoriale - DGR n. 110/2024 - Generazioni a confronto - DDR 741 del 6/06/2024 Promuovere Age Diversity Management nei contesti organizzativi. Progetto: Kronos e Kairos: Armonizzare Tempo e Opportunità nell'Age Management. Codice progetto: 546-0001-110-2024 Attraverso procedura comparativa ed al fine di raggiungere gli obiettivi progettuali previsti, l’ente capofila Riconversider procederà con l’assegnazione di 1 borsa di animazione territoriale secondo quanto riportato al link: https://lnkd.in/d6KhcWAR

Con l’𝗔𝘃𝘃𝗶𝘀𝗼 𝟰/𝟮𝟬𝟮𝟰 “𝗜𝗻𝘁𝗲𝗿𝘃𝗲𝗻𝘁𝗶 𝘀𝗽𝗲𝗿𝗶𝗺𝗲𝗻𝘁𝗮𝗹𝗶 𝗽𝗲𝗿 𝗹’𝗶𝗺𝗽𝗹𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗱𝗶 𝗽𝗿𝗼𝗴𝗿𝗮𝗺𝗺𝗶 𝗱𝗶 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝘇𝗶𝗼𝗻𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗳𝗲𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝗮𝗹𝗲 𝗲 𝗰𝗶𝘃𝗶𝗰𝗼 𝗹𝗶𝗻𝗴𝘂𝗶𝘀𝘁𝗶𝗰𝗮 𝗶𝗻 𝗣𝗮𝗲𝘀𝗶 𝘁𝗲𝗿𝘇𝗶” Fondimpresa finanzia la realizzazione di percorsi formativi, beneficiati da aziende che in risposta al fabbisogno di figure professionali ed un disallineamento tra domanda e offerta di lavoro, procedano a formare cittadini stranieri residenti in Paesi terzi, e/o gli apolidi e gli stranieri rifugiati presenti in Paesi terzi di primo asilo o di transito, ai fini di una loro successiva assunzione in Italia. Presentazione progetti dal 19 luglio 2024. Per maggiori info e contatti: https://lnkd.in/dDdN6vuq

🌟 Partecipa al Percorso di Formazione Gratuito per HR Specialist! 🌟 Sei disoccupato e sei appassionato di Risorse Umane? Desideri approfondire le tue competenze? Hai a cuore la parità di genere e vuoi contribuire a creare ambienti di lavoro inclusivi ed efficaci? Allora questa è l'opportunità che fa per te! 🎓 Dettagli del Corso: Durata: 80 ore di formazione intensiva (metà in presenza a Vicenza, metà on line) Contenuti: Entra nel mondo delle Risorse Umane con un corso intensivo. Esplora la mappa del contesto aziendale, approfondisci l'organizzazione interna e impara le tecniche di analisi e diagnosi organizzativa. Affina le tue capacità nella gestione delle risorse umane, dal reclutamento alla valutazione delle performance, passando per lo sviluppo organizzativo e il change management. Il programma include anche moduli sulla comunicazione interna, la progettazione formativa e la valutazione dei piani di sviluppo. Tirocinio Formativo: Al termine del percorso, avrai l'opportunità di partecipare a un tirocinio formativo della durata di 2 mesi, dove potrai mettere in pratica le competenze acquisite e consolidare la tua esperienza nel campo delle Risorse Umane. Non perdere l'occasione di diventare un esperto HR Specialist! Data di inizio prevista: 27/05/2024 Per informazioni scrivere a [email protected] o puoi contattare Chiara Casarotto tel.0444.960240

Nuovo Avviso Fondirigenti 1/2024 a supporto della formazione manageriale per favorire i processi di innovazione digitale. Aree tematiche degli interventi formativi, tempistiche di presentazione progetti e contatti al link ➡ https://lnkd.in/d4XWjVX6 #innovazione #risorseumane #hr #siderurgia #formazionecontinua