Post de Fédération des Industries Ferroviaires

🚗👏 Nous étions au #MondialdelAutomobile 2024 ! Quelle meilleure occasion pour officialiser notre partenariat avec PFA - Plateforme automobile ?! 👉 Ensemble, nous œuvrons pour valoriser les métiers de l’automobile et accompagner la transformation écologique de ce secteur en pleine mutation. Au travers de ManpowerGroup Talent Solutions France et Manpower France, les visiteurs ont pu découvrir la solution #GreenBooster, qui permet d’évaluer le niveau de maturité et de sensibilité des collaborateurs aux enjeux de la transition écologique en entreprise, ainsi que les + 500 opportunités d’emploi à saisir dès maintenant pour rejoindre la filière automobile. L’occasion de parler opportunités de formations à travers toute la France. ❓ Le saviez-vous ?  👉 76% des employeurs du secteur peinent à recruter les talents qualifiés dont ils ont besoin, d’après notre rapport « La transformation de l'industrie automobile ». 📢 Experts de longue date ou jeunes talents souhaitant contribuer à l’avenir du secteur automobile : nos équipes sont à vos côtés pour vous accompagner dans votre parcours et recherche. Le Mondial de l’Automobile a aussi été une formidable occasion d’accueillir et d’échanger avec Astrid Panosyan-Bouvet, Ministre du Travail et de l'Emploi, Marc Ferracci, Ministre délégué chargé de l’Industrie, François DUROVRAY, Ministre délégué chargé des Transports, ou encore la Délégation Movin'On Connect. ✨ Fort de notre ancrage local, c’est en travaillant au plus proche des territoires, avec tous les acteurs de l’écosystème de l’emploi et de la formation, que nous opérerons un mouvement positif et significatif. #Emploi #Automobile #GreenBooster #Compétences #MondialAuto #ManpowerGroup #TalentSolutions #MobilitéDurable

#instantmetiersindustrieaeronautiqueoccitanie #aerorecrute #décarbonation Instant Science Talents de tous horizons, femmes et hommes de toutes formations, du CAP au BAC+8, ouvrez vous à de nouvelles opportunités dans des métiers de pointe et de passion où l’innovation est partout ! Alors… Prêts ? Embarquez pour l’aéronautique ! Sensibilisation au monde de l’aviation Découverte de l’histoire des sciences et techniques Enjeux de l’aéronautique de demain : la décarbonation Découverte active et dynamique (réalité virtuelle) Métiers liés à l’innovation technologique Transversalité des compétences Métiers en tension dans l’industrie La transition énergétique : SAF, Carburant de synthèse et hydrogène Sensibilisation à la féminisation des métiers Sensibilisation à la formation et à l’emploi des personnes en situation de handicap

#instantmetiersindustrieaeronautiqueoccitanie #aerorecrute #décarbonation Instant Science Talents de tous horizons, femmes et hommes de toutes formations, du CAP au BAC+8, ouvrez vous à de nouvelles opportunités dans des métiers de pointe et de passion où l’innovation est partout ! Alors… Prêts ? Embarquez pour l’aéronautique ! Sensibilisation au monde de l’aviation Découverte de l’histoire des sciences et techniques Enjeux de l’aéronautique de demain : la décarbonation Découverte active et dynamique (réalité virtuelle) Métiers liés à l’innovation technologique Transversalité des compétences Métiers en tension dans l’industrie La transition énergétique : SAF, Carburant de synthèse et hydrogène Sensibilisation à la féminisation des métiers Sensibilisation à la formation et à l’emploi des personnes en situation de handicap

Arnaud PICHARD (E20) fondateur du « Retour de l'Industrie en France » propos recueillis par Isabelle Tanchou (X80) « Âgé de 49 ans, père de trois enfants, je suis le directeur général France d’ENERGY POOL. Ancien sportif de bon niveau (judo 🥋, aviron 🚣, vélo type long road 🚴, alpinisme 🏔️, tous pratiqués intensément dès mon adolescence), j’ai grandi dans les banlieues sensibles du Val-de-Marne et, après avoir redoublé trois fois avant le bac, j’ai décroché un bac S et un DUT mesures physiques. » Dans ce contexte de réindustrialisation de la France, Arnaud Pichard (E20) fait part de son parcours atypique et de son engagement pour redynamiser l’industrie française. 🏭 Fort d’une expérience de plus de 25 ans dans l’industrie, il évoque les défis rencontrés, les leçons tirées de son parcours personnel et professionnel, ainsi que les compétences nécessaires pour réussir dans ce domaine. 📈🛠️ « Lorsqu’on intègre l’École polytechnique, on connaît bien ses valeurs : Pour la Patrie, les Sciences et la Gloire. L’engagement au service de la collectivité et du pays doit primer sur l’ambition personnelle. » Pendant son parcours à l’Executive Master de l’X, il fonde le « Retour de l’industrie en France » et il est invité à l’Élysée, à Bercy ainsi qu’aux ministères des Affaires étrangères et de l’Industrie. 🏛️🤝 « Le RIF (Retour de l’industrie en France) se veut force de proposition pour la stratégie industrielle française, avec 50 projets d’envergure nationale et plus de 20 mesures pour les concrétiser. J’y ai consacré trois années de ma vie. » 🚀🌍   Lire l’interview en entier :https://lnkd.in/ekSVHCAm    #polytechnique #ingénieur #industrie #leadership #innovation #rh #emploi

Hier j'étais conviée à la table ronde "La Supply Chain Aérospatiale de Demain" organisée par Nadia Didelot pour l'Excellence Club Aerospace. Le sujet : Comment faire face à la montée de cadence que l'ensemble de la Supply Chain vit de plein fouet ? Des interventions riches et complémentaires avec différents acteurs du secteur qui m'ont permis de partager mes convictions RH (et de nouvelle recrue!) dans le monde de l'aero: ✔ 𝐒𝐨𝐲𝐞𝐳 𝐜𝐮𝐫𝐢𝐞𝐮𝐱 et allez voir ce qui se fait de bon dans d'autres secteurs, le cloisonnement et l'entre soi ne sont plus tendances 🙃 ✔ S𝐭𝐫𝐮𝐜𝐭𝐮𝐫𝐨𝐧𝐬 𝐞𝐭 𝐢𝐧𝐝𝐮𝐬𝐭𝐫𝐢𝐚𝐥𝐢𝐬𝐨𝐧𝐬 nos processus RH pour gagner en performance et efficacité, en nous appuyant sur la puissance des outils et évolutions technologiques 💻 ✔ 𝐀𝐝𝐚𝐩𝐭𝐨𝐧𝐬 𝐧𝐨𝐮𝐬 au rapport au travail désormais bouleversé (Attentes candidats et collaborateurs, génération zapping, obsolescence rapide des compétences). La puissance de ce qui se passe est bien plus forte que nous, restons humble face à cela et prenons le virage 🌪 ✔ Et 𝐢𝐧𝐧𝐨𝐯𝐨𝐧𝐬 pour avoir un temps d'avance et rester compétitifs ! 💡 Merci à Christophe Delqué, Guillaume Charpentier et Michel Condé pour notre complémentarité, à Nadia Didelot pour l'invitation et à l'ensemble des participants pour nos interactions très stimulantes 😊 #wearelatecoere

[#SEDI2024]   🌟 Avec SNCF Voyageurs Matériel, construisez votre avenir dans l'industrie ferroviaire ! 🌟  À l’occasion de la 13ᵉ Semaine de l’industrie (18-24 novembre 2024), venez découvrir un secteur innovant et essentiel pour la transition écologique. 🚀✨   🔎 SNCF Voyageurs Matériel recrute partout en France : Électrotechniciens, Chaudronniers/soudeurs, Opérateurs en maintenance mécanique, Opérateurs peinture, Ingénieurs, Opérateurs logistiques, et bien d’autres…   📍 Envie d’en savoir plus ? Retrouvez les événements près de chez vous en consultant le site officiel : semaine-industrie.gouv.fr.   💼 Vous souhaitez postuler ? Écrivez-nous à [email protected]!   🏫 Ne manquez pas le rendez-vous « Bercy fait son industrie » le 22 novembre, au centre de conférences Pierre Mendès France. Collégiens, lycéens et passionnés, venez échanger avec des professionnels inspirants et découvrir un secteur en pleine transformation. 🔧 Focus sur la maintenance ferroviaire : Découvrez des témoignages captivants de nos équipes et plongez dans l’univers des métiers qui font avancer le rail. Suivez l'actualité, retrouvez encore plus de vidéos tout au long de cette semaine. 🚆 L’industrie ferroviaire, c’est l’avenir. Et vous, êtes-vous prêt(e) à monter à bord ?   #SEDI2024 #MaintenanceFerroviaire #Recrutement #IndustrieInnovante #SNCFVoyageurs

✈ 🍃 En 2022, parmi les 1 310 entreprises implantées dans le Grand Sud-Ouest, la filière aéronautique et spatiale a connu une évolution significative vers des pratiques plus durables. Une étude menée conjointement par l'Insee Occitanie et le pôle de compétitivité Aerospace Valley révèle que 37 % de ces entreprises ont entrepris au moins un projet visant à améliorer leur performance environnementale. 📝 La filière aéronautique et spatiale du Grand Sud-Ouest comprend une majorité d'entreprises de taille moyenne, représentant 72 % des acteurs, suivies par les entreprises de taille intermédiaire à hauteur de 20 %, et les grandes entreprises à 8 %. Ces entreprises opèrent dans divers secteurs, avec 60 % d'entre elles concentrées dans l'industrie et les 40 % restantes dans le secteur tertiaire. 🚨 Mais un nombre limité d'entreprises de la filière aérospatiale a entrepris des projets visant spécifiquement à décarboner les aéronefs et les astronefs : 1 sur 20 selon l'étude. Plus d'infos dans notre article ci-dessous ⤵ #toulouse #bordeaux #occitanie Insee GIFAS - Groupement des Industries Françaises Aéronautiques et Spatiales Bruno Darboux OpenAirlines

France 2030 : quels secteurs ont été les plus financés ? C’est l’heure du troisième épisode de notre série qui décrypte le programme phare d’aide aux entreprises françaises : #France2030 🔎 Pour rappel, France 2030 c’est 54 milliards d’euros à déployer en 5 ans pour (re)faire des entreprises françaises des leaders compétitifs et durables 🚀 🇫🇷 Quels sont les secteurs pour lesquels les montants ont été le plus engagés ? 📈 France 2030 régionalisé, l’Enseignement Supérieur et la Recherche ont pris de l’avance 📉 L’électronique et la robotique, les biomédicaments et les énergies renouvelables, très peu investis pour l’instant 🤔 Certains secteurs comme la décarbonation de l’industrie sont anormalement bas du fait des montants engagés par entreprise, qui nécessitent l’accord de la Commission Européenne 💡 Ces données sont arrêtées au 30 avril 2023. Les dernières annonces concernant le financement de nouveaux lanceurs spatiaux ne sont donc pas prises en compte 🏆 Nous profitons de cet éclairage pour féliciter CIRCLE Mobility, Lauréat de France 2030, qui a obtenu une subvention CORAM, soutenue par l'initiative #FRANCE2030 et #BPIFrance ! De quoi atteindre des objectifs ambitieux et révolutionner la mobilité quotidienne. 🚀. Nous sommes fiers de vous avoir accompagnés dans ce parcours 👋 Alain Di Duca 🌟 ✋ Vous aussi vous souhaitez faire financer votre projet innovant ? Il y a sûrement un dispositif pour vous ! Nos experts sauront trouver celui qui vous convient, n’hésitez pas les contacter ✅  Simon RIBOLA - Gaspard Wibaux

#bougerleslignes "Si nous voulons ramener notre jeunesse dans les entreprises industrielles pour réussir une réindustrialisation responsable et économiquement viable, nous devons absolument changer notre approche du jugement." 💯 en ligne avec Laurent Champaney et son analyse pour Les Echos ! Pour les #JO avant l'été, comme pour la #réindustrialisation, défi majeur pour la France, le réflexe Gaulois de la "critique systématique" 🤔 n'aide pas à faire bouger les lignes ! Je dirais d'ailleurs que c'est le cas pour chacun des immenses défis qui sont devant nous : défis climatiques, défis économiques, défis géopolitiques. Devant ces défis, nous avons le choix entre une posture tournée vers l'avenir, ouverte et constructive, et l'autre, tournée vers le passé, marquée par la peur et le jugement. ✅ La première permet d'unir ses forces pour garantir le succès de nos grandes entreprises, ❌ La seconde fait perdre énergie, entrain et motivation ! Alors, comment réussir la mue ? 🌱Première clef : Penser « Et » 🤝plutôt que « Ou » 🤜🤛: Un mindset, un état d’esprit gagnant, qui permet d'être curieux, de s'ouvrir à d'autres possibles (et donc d'envisager ces nouveaux possibles sereinement), et mieux encore : de les faire advenir ! 🌱Deuxième clef : Cultiver ses forces. Pour penser « Et », il est important de cultiver ses forces, savoir que l’on peut s’appuyer sur elles nous garantit de ne pas nous laisser « cannibaliser » par la peur et le jugement et de prendre le recul nécessaire par rapport aux besoins et projections des autres. Bien se connaître permet aussi de ne plus craindre la différence... et même d'en faire une richesse. Les #jeuxolympiques #paris2024 ont été une magnifique illustration de ce double mouvement : des athlètes, prêts et confiants, capables de se projeter dans une victoire tout en respectant leurs adversaires et leurs talents ( on se souvient de l'attitude de Teddy Riner envers le Vice-champion olympique japonais 🥇) 👉 Et vous, êtes-vous plutôt "critique systématique" ou "prêt à tenter une nouvelle approche" ? N'hésitez pas à partager en commentaires 😉

🔄 **2009 : Un pilote d'hélicoptère en pleine action.** 🚁 **2019 : Un drone accomplissant les mêmes missions.** **Le progrès technologique est fascinant, mais il pose aussi une question essentielle :** **👉 Le progrès est-il une menace pour les emplois ou une opportunité pour en créer de nouveaux ?** Certains voient dans l'automatisation et les nouvelles technologies un risque de perdre leur travail. D'autres, en revanche, y voient la chance de développer de nouvelles compétences et d'évoluer dans leur carrière. Alors, faut-il craindre le changement ou s'y adapter pour en tirer parti ? 💼 **Faut-il se réinventer constamment pour rester compétitif ?** 💡 **Le progrès est-il vraiment synonyme de destruction d'emplois ou plutôt de transformation des métiers ?** Je suis curieux de connaître votre avis ! **Comment envisagez-vous l'avenir de votre métier face à ces évolutions ?** **Partagez vos idées dans les commentaires ⬇️** #Innovation #Technologie #Emplois #Adaptation #Futur #Débat