Matera

2024 est quasi terminée, alors lâchons le clavier et faisons un petit pas en arrière : On vous a concocté une rétro aux petits oignons avec quelques chiffres, mais surtout beaucoup de bonnes ondes pour cette fin d’année 💙 Nouvelle offre de syndic professionnel, décollage de l’offre de gestion locative et un record d’assemblées générales remportées… Cette année a été complètement folle. On a hâte de voir ce que 2025 nous réserve, en attendant l’équipe comm va prendre quelques congés bien mérités 😎 Bonnes fêtes à tous et à l’année prochaine 😜

Coup de gueule. 2 millions de femmes en France sont atteintes d’endométriose, soit 1 personne sur 10. Et encore, 1 personne sur 10, ça compte pas les femmes qui ne sont PAS atteintes de cette maladie, mais qui souffrent quand même chaque mois de douleurs chroniques. Et on va pas se mentir, la prise en charge et la reconnaissance de ces douleurs sont encore loooooooin d’être au point. Pour remédier à ça, notre super équipe RH a décidé d’instaurer les congés menstruels 🚺❤️🩹 Le principe est simple : pour les journées difficiles, tu peux désormais poser un jour de congé payé supplémentaire par mois, et ce, sans justificatif. Parce qu’on sait que c’est pas toujours simple de travailler avec une bouillotte sur le canap quand on se tord en deux ❤️🩹 PS : Je sais que vous avez lu tout comme moi qu’il y avait aussi un séminaire en avril et sachez que je suis aussi RAVIE de cette annonce, on s’en reparle très vite vous et moi 🏄♀️

Comme ça fait un moment que les charges de copropriété flambent, on s’est demandés si les impayés avaient, eux aussi, augmenté. Voici les résultats 👇 D’après une étude menée en collaboration avec l’IFOP : 👉 74% des copropriétaires ont vu leurs charges de copropriété augmenter en 2023. 👉 14% des copropriétaires ont déclaré avoir déjà été en état d’incapacité de payer leurs charges. 👉 Parmi eux, 4% ont indiqué que cela leur arrivait souvent. Malheureusement, les impayés de charges, ça peut vite semer le bazar dans les copropriétés. Qui dit impayés de charges, dit incapacité pour la copropriété de payer les fournisseurs et donc… dégradation des parties communes, perte de valeur des logements de l’immeuble, etc. Bref, on vous fait pas un dessin. Et chez Matera, depuis le début de l’aventure, on s’est dit qu’on voulait lutter contre les impayés de charges. On a donc créé un pôle impayés en 2021 pour accompagner les copropriétés en syndic coopératif et les résultats sont INCROYABLES : 👉 Sur les 1 384 copropriétés qui avaient des impayés une fois la reprise comptable effectuée, le pôle impayés a aidé 968 d’entre eux, soit 69,9% à réduire, voire à résoudre, leurs impayés. 👉 Parmi ces immeubles, 38,2% d’entre eux ont réduit leurs impayés de plus de 80% et 25,1% d’entre eux n’ont plus du tout d’impayés. 👉 Les actions du pôle impayés sont efficaces sur toutes les tailles de copropriétés, mais elles se révèlent particulièrement redoutables sur les copropriétés de 2 à 15 lots où la super équipe de Noémie Himmelreich (Marraud des Grottes) a accompagné près de 1300 copropriétés à réduire leurs impayés, soit un montant récupéré de 1,2 millions d’euros. Mais alors, concrètement, comment on aide les copropriétés ? Tout simplement en s’adaptant à chaque situation et en proposant des échéanciers de paiement ou des reports en cas de coup dur. C’est simple, pour nos copropriétés en syndic coopératif, Matera met à disposition des conseillers syndicaux tout un tas d’outils à disposition des copropriétaires pour automatiser les relances en cas d’impayés par exemple. Et pour les copropriétés qui ont opté pour notre offre de syndic professionnel, ce sont nos juristes qui s’en chargent directement, jusqu’à la phase contentieuse lorsque cela est nécessaire, en collaboration avec des avocats de confiance. Mais comme être propriétaire, c’est pas toujours tout beau tout rose, Matera oeuvre aussi au quotidien pour aider les copropriétaires à retrouver du pouvoir d’achat, notamment en renégociant les contrats des prestataires de la copropriété et en proposant une assurance multirisques immeubles, 15% moins chère en moyenne que les concurrents 💙

Pour les fêtes de fin d'année, on vous propose d'envoyer GRATUITEMENT une carte de voeux à votre voisin(e) préféré(e), ou à votre crush, c'est vous qui voyez... Si vous voulez participer, c'est très simple : 👉 Choisissez votre design de carte préféré 👉 Découvrez l'un de nos mots pré-rédigés ou, mieux encore, personnalisez votre message 👉 Remplissez les infos du destinataire et de l'expéditeur 👉 Cliquez sur Envoyer, et c'est parti ! C'est le moment ou jamais de faire décrocher un sourire à vos voisins préférés : https://lnkd.in/eK8Ywr89

Bourse, immobilier, investissements exotiques… Ça, on connaît tous plus ou moins. Mais avez-vous déjà pensé aux BSPCE comme moyen de vous enrichir ? Chez Matera, on a très vite fait le choix de mettre en place une politique de BSPCE pour nos salariés qui détiennent aujourd’hui 14,7% du capital de Matera sous forme de BSPCE. Concrètement, on reçoit : 👉 Un pack de BSPCE à notre arrivée chez Matera équivalent à 2% de notre salaire brut annuel 💵 👉 Une attribution d’ancienneté correspondant à 1% de notre salaire brut annuel au bout de 2 ans 💙 👉 Des attributions discrétionnaires en cas de surperformance 💪 Et en plus, on a fait le choix d’une grille de BSPCE publique à tous les Materanis, au même titre que le salaire, pour toujours plus de transparence 💙 Les BSPCE sont des outils très utilisés dans les entreprises, comme Alan, Ornikar et tant d’autres pour fidéliser les talents et récompenser les bonnes performances. Et nous, on est persuadés que c’est aussi un (très) bon moyen de s’enrichir pour le salarié. Alors Raphaël Di Meglio est allé toquer à la porte de Matthieu Stefani pour en parler et révéler sa martingale à lui. C’est dispo dès maintenant sur La Martingale Podcast et c’est clairement le meilleur épisode pour tout comprendre sur les BSPCE : https://audmns.com/KRsMOkr

Bon, c’est pas nouveau, mais les prix de l’énergie flambent. Mais alors, est-ce que ça impacte vraiment les copropriétés ? C’est la question qu’on s’est posés et du coup on a sorti la toute première édition de notre baromètre énergie 2024 🥹 Les résultats sont sans appel 👇 👉 Les dépenses en énergie ont augmenté de +7,5% entre 2022 et 2023 pour les copropriétés en chauffage collectif, soit 55€ par an et par lot 👉 Les copropriétés qui en souffrent le plus sont celles avec un diagnostic de performance énergétique (DPE) classé E, F ou G : ces copropriétés paient en moyenne +317€ de plus en énergie par lot et par an que les copropriétés ayant un DPE classé de A à D. 👉 Le prix médian du KwH a augmenté de +29,7% entre 2022 et 2023. 👉 Pour pallier cette augmentation, les copropriétés ont réduit leur consommation médiane par an de -13,4%. Alors d’où viennent ces chiffres ? C’est notre super équipe data, et plus précisément Charlotte T. et Hugo Lime qui se sont lancés dans un gros travail d’analyse sur notre parc de copropriétés clientes. Ça nous tenait très à coeur de parler de la crise de l’énergie qui impacte directement le pouvoir d’achat des copropriétaires. Et bien sûr, de mettre en place des mesures à notre échelle pour aider les copropriétés à y faire face. Concrètement, que fait Matera ? 👉 On aide les copropriétés à lancer des travaux de rénovation énergétique globale depuis 2021 grâce au super-héros @Philippe et à son équipe. À date, 65 projets de travaux sont en cours avec pour objectifs un gain de performance énergétique et une réduction pérenne de la facture d’énergie. 👉 On renégocie tous les contrats des prestataires de nos copropriétés clientes, surtout les contrats d’énergie qui peuvent vite flamber d’une année sur l’autre. 👉 On sensibilise régulièrement nos copropriétés clientes sur les mesures à mettre en place pour réduire la facture d’énergie : installation de détecteurs de présence dans les parties communes, réduction de la température du chauffage collectif, installation de LED, etc. Merci à Europe 1 et Christophe Bordet d'avoir relayé le baromètre énergie, le lien du replay est en description !

Ilann Fischer est commercial chez Matera, et ça fait 16 ans que ses week-ends sont rythmés par le hockey ! Parce que le travail c’est cool mais c’est pas toute notre vie, on a décidé de vous présenter régulièrement les collaborateurs de Matera sous un angle un peu différent. 😎 Et aujourd’hui, c’est au tour d’Ilann. Illan est commercial chez Matera, il appelle nos futurs clients pour leur présenter Matera. Mais une fois le travail terminé, Ilann est professionnel d’un sport qui se joue sur la glace avec des rondelles de caoutchouc et des coups d’épaule, vous devinez ? 🥁 En effet, il pratique le hockey sur glace depuis 16 ans ! 😮 On lui a demandé pourquoi le hockey le faisait autant vibrer, et il nous a répondu : “Honnêtement, j’aime ce sport pour plusieurs raisons. C’est un sport rapide et intense où l’adrénaline et l’excitation accompagnent chaque match. J’apprécie la stratégie et la complexité du jeu, où chaque mouvement peut faire la différence entre la victoire et la défaite. Mais le plus important dans tout type de sport collectif est l’esprit d’équipe et de camaraderie qui règnent sur la glace et en dehors. Pour moi, le hockey est plus qu’un simple sport, c’est une véritable source d’inspiration et un moyen d’évasion du quotidien.” Et vous alors, c’est quoi votre talent caché ? 👀

C'est le moment de bien choisir ta boîte pour faire ton prochain stage 👇 On recrute dans plein d'équipes, notamment : 👉 Data 👉 Dev 👉 Comptable 👉 Gestion locative 👉 Commerciale 👉 Accompagnement client Alors si ça te dit, postule dans l'une des offres en commentaire 💙

Est-ce que tu savais que pour pas te planter avant d’acheter un bien, il fallait le visiter quand il pleuvait ? Non ? Bah nous non plus. Et on a appris encore plus de choses dans ce premier épisode de notre nouveau format de vidéo Youtube, Parole d'experts. Le concept est simple : on prend une question que notre communauté nous a posée et on y répond avec un(e) expert(e) du sujet 💪 Et pour ce premier épisode, on s’est attaqués à un sujet qui effraie pas mal de propriétaires : les travaux. Pour cela, qui de mieux que Cécilia Junique, plus connue sous le nom de NuméroCentDeux, pour répondre à la question suivante : “Acheter une passoire thermique, bonne ou mauvaise idée ?” Alors si dans cet épisode, tu veux apprendre : 👉 Comment rénover en solo 👉 Quelles sont les erreurs à ne pas faire avant de rénover un bien 👉 Quel budget prévoir pour une rénovation de passoire thermique 👉 Comment assurer un max de rentabilité en achetant une passoire thermique Cette vidéo est faite pour toi. L’épisode est dispo sur Youtube, je vous mets le lien vers Youtube juste ici 👉 https://lnkd.in/eAhVNAvy Et bien sûr, si toi aussi tu te poses des questions sur l’immo, laisse nous un petit commentaire, on lira tout 💙

Chez Matera, le job de Clara Muscat, c’est de générer des leads, c’est-à-dire en gros : exploiter tous les leviers d’acquisition et optimiser notre site web pour convaincre de nouveaux prospects de nous rejoindre 😍. Mais si vous la cherchez après le travail… elle sera probablement sur le tapis, en train de s'entraîner au Jiu-Jitsu Brésilien (JJB) 🥋. Parce que le travail, c'est cool, mais ce n’est pas toute notre vie, on a décidé de vous présenter régulièrement les collaborateurs de Matera sous un angle un peu différent 😎. Aujourd'hui, c’est au tour de Clara Muscat, notre Traffic Manager et Vice-championne d’Europe en JJB ! 🤩 Depuis 2019, elle s’entraîne 6 fois par semaine, en plus de ses séances de renforcement musculaire, pour toujours repousser ses limites, aussi bien sur le tapis qu’au bureau 💪 On lui a demandé tout simplement ce que lui avait apporté le JJB au quotidien : "Le Jiu-Jitsu Brésilien m'a apporté beaucoup de choses : le dépassement de soi, que ce soit à l'entraînement ou en compétition ; la remise en question, en mettant son ego de côté pour apprendre de ses erreurs et progresser ; et l’envie de tester, en essayant sans cesse de nouvelles techniques pour s'améliorer. Ces principes, je les applique aussi bien dans ma vie pro que perso.” Et vous alors, vous faites quoi après le travail ? 👀