Aalborg Kommune

Aalborg Kommune

Civile og sociale organisationer

Vi udvikler os sammen

Om os

Aalborg Kommune er landets tredjestørste kommune med over 220.000 indbyggere. Vi er samtidig en stor og alsidig arbejdsplads med over 18.000 medarbejdere fordelt på kommunens syv forvaltninger. Vi arbejder med en bred vifte af opgaver fra byplanlægning, erhvervsrådgivning, miljøopgaver, socialrådgivning, kulturaktiviteter til udvikling af ældreplejen og strategier for bæredygtighed. Du kan se vores personalepolitik på https://indd.adobe.com/view/f8903b68-91eb-459f-a19d-c72ecb7162d5

Websted
https://www.aalborg.dk
Branche
Civile og sociale organisationer
Virksomhedsstørrelse
Over 10.001 medarbejdere
Hovedkvarter
Aalborg
Type
Statslig myndighed

Beliggenheder

  • Primær

    Boulevarden 13

    Aalborg, 9000, DK

    Se ruten

Medarbejdere hos Aalborg Kommune

Opdateringer

  • Er du ordblind? Og drømmer du om at starte egen virksomhed? 🚀 Se med her 👇 Deltag i online infomøde og hør mere: 📅 Dato: Torsdag d. 9. januar ⌚ Tidspunkt: 17:00-18:00 📍 Sted: Online Antal pladser er begrænset, så sørg for at sikre din plads i dag! Tilmeld dig her: https://lnkd.in/dyJeAHzc Til infomødet får du al den information om forløbet, som du behøver. Forløbet lanceres med et fysisk event i januar i Aalborg Kommunes StartUp Café. Vær med og bliv en del af et unikt fællesskab og lær, hvordan du bedst styrker dine styrker! 💪

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • Økonomien er på rette kurs i Danmarks tredje største kommune! Men ved du, hvad pengene bliver brugt på? Baseret på budgetaftalen for 2025-2028 har vi lavet en top tre over, hvad der bliver brugt flest penge på i budgetaftalen for 2025-2028. 👉 Folkeskolen er den største udgiftspost. Aalborg Kommune har 48 skoler, heraf 4 specialskoler. Aalborg Kommune bruger 2.688,7 millioner kroner på folkeskoleområdet inkl. skolefritidsordninger (DUS). 👉Tilbud til ældre. I budgettet er der afsat 2.354,92 millioner kroner på tilbud til ældre. Aalborg Kommune har 1.909 plejehjemspladser fordelt på 35 plejehjem og 4 friplejehjem. Cirka 15.000 borgere modtager sygepleje, personlig pleje og/eller praktisk hjælp fra kommunale og private leverandører. 👉Voksne med særlige behov. På tilbud til voksne med særlige behov er der afsat 1.905,6 millioner kroner. Aalborg Kommune har bl.a. 50 bo- og døgntilbud med 803 boliger. Ca. 1.700 borgere modtager bostøtte, og 430 borgere er visiteret til aktivitets- og samværstilbud. 💡LÆS MERE I "INTRODUKTION TIL BUDGET 2025-2028" 💡 https://lnkd.in/dFUeU2g2

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • 🚀 Flere unge skal opdage mulighederne i kommunen Fra 2025 bliver det nemmere for børn og unge at få praktikpladser i Aalborg Kommune. I dag har borgmester Lasse Frimand Jensen nemlig på vegne af kommunen underskrevet partnerskabsaftalen DinFremtid, som allerede tæller knap 40 samarbejdspartnere – og flere kommer hele tiden til! Vi åbner dørene til vores mange arbejdsområder for at vise, at vi er en moderne arbejdsplads med masser af spændende karrieremuligheder – og vi glæder os til, at de unge hjælper os med at feje det sidste kommunestøv væk 😉 Hvad betyder det konkret? 🔍 Snusepraktikker for 7. klasse 🔍 Erhvervspraktikker for 8. og 9. klasse 🔍 Studiejobs og samarbejde med ungdomsuddannelser ”Unge i dag har mange muligheder for job og uddannelse, og som kommune har vi også et ansvar for at vise, hvilke karrieremuligheder der findes hos os. Vi får brug for dem i fremtiden,” siger Lasse Frimand Jensen. 🙌 DinFremtid er et stærkt samarbejde mellem virksomheder, uddannelser og kommunen. Målet? At skabe bedre overgange mellem uddannelse og arbejdsmarked og gøre det lettere for unge at finde deres vej – med opbakning fra et samlet erhvervs- og uddannelsesliv. Vi glæder os til at forme fremtiden sammen med de unge og deres friske perspektiver! 💡 #DinFremtid #AalborgKommune #FremtidensArbejdskraft #PraktikMuligheder #UngeUddannelseJob Thomas Overgaard

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • Spørgsmålene er mange.... Og det kan være svært at forstå - uanset hvilket sprog, du taler 🗣️ Hvem kan hjælpe mit barn, hvis han eller hun ikke trives? Hvad er en underretning? Hvad sker der i mødet med kommunen? Og hvorfor skal kommunen egentligt blande sig i mit liv? En række videoer giver nu en hjælpende hånd til børn og forældre med grønlandsk baggrund, så de kan få svar på alle de spørgsmål, de sidder med, når de bliver kontaktet af os i Aalborg kommune 🙏 I en videoserie på 6 afsnit, produceret af Social- og Boligstyrelsen i Danmark, tager Maria Motzfeldt børn og forældre i hånden og gennemgår, hvad det vil sige at være til møde med ”den der kommune” – på en måde så alle kan være med 🎥 Serien er rettet mod børn mellem 10-17 år og er velegnet som redskab for den voksne i kontakten med barnet eller den unge, som skal mødes med en rådgiver fra kommunen. De kan anvendes af børne- og ungerådgivere, fagpersoner på almenområdet, forældre og plejeforældre mm. Videoerne understøtter Aalborg Kommunes udviklingsstrategi ’Bæredygtigt Børne- Familiesamarbejde’. Strategien går ud på, at vi som kommune vil møde børn, unge og familier der, hvor de er, og arbejde sammen med dem om løsninger, der øger deres mulighed for et så selvstændigt liv som muligt. Videoen her er 1️⃣ afsnit i serien. Se resten af videoerne her: https://lnkd.in/d4dgAJPa Pssst! Hvis du som dansktalende har brug for en hjælpende hånd, så slå blot underteksterne til. Videoserien findes også på dansk, hvor det er Inge Thorup, der er vært. Dem finder du lige her: https://lnkd.in/d7Ze2Pcp

  • Fire elever fra 9. klasse på Filstedvejens Skole - Magnus, Yakup, Oliver og Ida - har valgfaget Kommunikation og Omsorg på Plejehjemmet Lundbyescentret. I de sidste syv uger har de hver uge brugt to timer sammen med de ældre beboere på plejehjemmet, hvor de har skabt uforglemmelige øjeblikke for de ældre. Oliver forklarer: “Vi spiller brætspil med de ældre, og vi har hørt mange og spændende historier om, hvordan Vejgaard så ud, da de var børn. Der har også været fortællinger om 2. verdenskrig om, hvordan maden blev rationeret og ikke mindst om befrielsesdagen.” De andre elever stemmer i: “Mange af de ældre deler også deres livshistorier og fortæller om deres børn, og hvad de arbejder med i dag. De ældre glæder sig enormt meget til jul, hvor de skal være sammen med deres familier.” Efter 9. klasse har eleverne forskellige planer: Ida og Magnus skal på efterskole, mens Yakup og Oliver skal starte på STX på Aalborghus Gymnasium. Vi ønsker dem alle held og lykke med deres fremtidige planer. Baggrund: Når eleverne i 9. klasse har valgfag på fx et plejehjem, i en børnehave eller på en anden arbejdsplads, handler det om, at de unge får bedre forudsætninger for valg af uddannelse, job og eventuel karrierevej. De unge får mulighed for at mærke efter og se, hvad det vil sige at være på en bestemt arbejdsplads. På Lundbyescentret har de udbudt valgfaget Kommunikation og Omsorg for unge i 9. klasse. Centret har et samarbejde med Filstedvejens skole, hvor unge mennesker kommer på plejehjemmet i 7-8 uger og hygger med beboerne. Det bringer glæde til beboerne, som elsker kontakten og relationerne med de unge.

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • 🗨️ Vi er ikke i mål endnu. Det her er bare mere benzin på bålet for at gøre endnu mere. Sådan kvitterede lederen af Svenstrupgård Dennis, da han sammen med Helle, der er borger på Svenstrupgård modtog mangfoldighedsprisen🏆, som er indstiftet af ForvaltningsMedudvalget i Job og Velfærd. Det er en anerkendelse af det store arbejde, som ledere og medarbejdere udfører for at skabe en arbejdsplads, hvor der er plads til alle. 🗨️ Helle nævnte i sin tale hvordan Svenstrupgård er et sted, hvor mennesker bliver inddraget i at udvikle stedet. Helt konkret har hun selv bidraget til at Svenstrupgård kan se frem til en ny og anderledes kantine. Rådmand Nuuradiin S. Hussein fremhævede, 🗨️at de borgere, der søger hjælp hos Svenstrupgård rummer mange etniciteter, religioner og kulturer. Her har I arbejdet med at rekruttere en bred personalegruppe, der netop afspejler denne mangfoldighed. Jeres medarbejderstab består af personer fra hele syv forskellige etniciteter og 14 forskellige faggrupper. Det er et klart bevis på jeres engagement i at skabe en inkluderende arbejdsplads. Derudover pegede han på, at da der er mange på Svenstrupgård med grønlandsk baggrund, arbejder stedet med at anerkende de værdier, der ligger i den grønlandske kultur. Det er f.eks. at grønlandske lege og konkurrencer er en del af den årlige idrætsdag, fejring af grønlandsk nationaldag og indretning af rum, der afspejler grønlandsk kultur. Prisen er et utroligt smukt stykke keramik, der er lavet af kunstneren Helene Stigel. Det viser netop den store mangfoldighed, der er i Aalborg Kommune.

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • Visionsdag 2024 for Senior og Omsorg i havde i år fokus på forandringer og psykologisk tryghed. ✨ Vibeke Gamst, vores nye rådmand, åbnede dagen og roste vores samarbejde. Hun delte også sin passion for at bringe musik og kultur ind på plejehjemmene – det er virkelig en fantastisk måde at skabe liv på. 🔄 Jan Nielsen talte om de store forandringer, vi står overfor i Senior og Omsorg, og opfordrede os til at finde mulighederne i de reformer, der kommer. 💡 Sidsel Vinge, konsulent, foredragsholder og debattør satte fokus på sundhedsvæsenets pres og behovet for store forandringer. Der er ingen tvivl om, at vi står overfor nogle udfordringer! 🧠 Malene Friis Andersen Ph.D., psykolog, og ekspert i ledelse afsluttede med at tale om psykologisk tryghed – noget, vi virkelig skal tage med os. For uden tryghed kan vi ikke være åbne om fejl og svagheder, og uden det stopper udviklingen. Der var også masser af netværk og inspiration i foyeren. Alt i alt en rigtig spændende og lærerig dag! 🚀 #Visionsdag2024 #SeniorOgOmsorg #Forandringer #PsykologiskTryghed #Ledelse #Innovation

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • Der er allerede 35 virksomheder der ved, hvad skal du være, når du bliver stor! 💥 Vi vil frygteligt gerne have, at børn og unge i kommunen bliver bedre til at vælge rigtigt, når de går i gang med uddannelse og job. MEN altså, der skal også være god plads til at vælge om, hvis man ramte lidt skævt første gang. OG så skal kommunens uddannelser, virksomheder og kommunen selv være meget bedre til at snakke og arbejde sammen, så de unge kommer godt i gang og videre 🤝 Det er nogenlunde essensen af DinFremtid, som er et partnerskab på tværs at uddannelser, kommunen som arbejds- og uddannelsesplads, virksomheder og hvem der ellers vil være med i hele Aalborg Kommune. Den 17. september 2024 offentliggjorde vi projektet DinFremtid for at give vores børn og unge et større kendskab til forskellige erhverv og gøre valget af uddannelse og job nemmere. Blandt andet med: 🔵 Skolebesøg 🟣 Virksomhedsbesøg 🟡 Praktik og meget mere. Efter kun 2 måneder har allerede 35 virksomheder skrevet under på at være med! 👏🏼🙌🏼 Så vi er kommet godt fra start, og snart kan vi begynde at fortælle om, hvordan DinFremtid kommer til at gøre en forskel for vores børn og unge. Nysgerrig på mere? Læs på aalborg.dk/dinfremtid Billederne er fra et skolebesøg på Carsoe, som også er samarbejdspartner. Men alle slags virksomheder kan være med! #DinFremtid #Job #Uddannelse #Samarbejde #Stolt #AalborgKommune

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • Hver 10. unge i Nordjylland er i dag uden uddannelse eller job. Det er for mange. Derfor har vi i dag samlet et stærk hold af forskere, politikere og praktikere for sammen at finde nye svar. 💡🩷 Se her: 👇

    I dag har vi samlet hele Nordjylland til #NordjyskUngekonference for at hjælpe flere unge til en god plads i livet og en stabil tilknytning til arbejdsmarkedet. ❤🤞🏼 Desværre er hver 10. unge i Nordjylland mellem 15 og 29 år ikke i gang med hverken uddannelse eller beskæftigelse. 📚🛠 Det er en stor udfordring både for den enkelte unge og for vores samfund. En udfordring som ses i hele landet, og som især rammer unge, der oplever dårlig trivsel eller som af andre grunde ikke kommer godt i gang med en ungdomsuddannelse efter grundskolen. 😢 På #NordjyskUngekonference tager vi fat på udfordringen med et stort ønske om at styrke samarbejdet i Nordjylland om gode overgange mellem de enkelte uddannelser samt mellem uddannelse og beskæftigelse. 💪🏼🙌🏼 - Vores mål er at sikre attraktive, lokale uddannelsesmiljøer og lige muligheder for vores unge, uanset hvor i Nordjylland de bor. Og via samarbejde mellem uddannelsesinstitutioner, jobcentre og virksomheder at hjælpe de unge til en god og stabil tilknytning til arbejdslivet, når de har fået en erhvervskompetencegivende uddannelse, siger Peder Key Kristiansen, formand for Udvalg for Regional Udvikling og Innovation i Region Nordjylland. Initiativtagere til #NordjyskUngekonference er Regional Udvikling, Region Nordjylland og alle nordjyske kommuner – Hjørring Kommune, Aalborg Kommune, Brønderslev Kommune, Frederikshavn Kommune, Jammerbugt Kommune, LÆSØ KOMMUNE, Mariagerfjord Kommune, Morsø Kommune, Rebild Kommune, THISTED KOMMUNE og Vesthimmerlands Kommune i samarbejde med OECD - OCDE, Veerle Miranda. #EnPladsILivet #NordjyskUngekonference #ViUdviklerNordjylland #EnKompetentRegion #Uddannelse #UddannelseOgJobTilFlereUnge

    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
    • Der er ingen alternativ tekst for dette billede
  • Stort tillykke til bandet TONUS, som vinder Aalborg Kommunes Handicappris 2024. Bandet, som består af Mette, Svanna og Ole, bruger musikken til at sprede glæde, håb og optimisme. "Vi blev meget glade og er så taknemmelige over at modtage prisen. Det føles fantastisk at vide, at vi gør en forskel. Vi vil gerne vise omverdenen, at selvom man har en skade på hjernen, så er det aldrig for sent at gøre noget ved det," siger forsanger Mette Jonasson. Med et alsidigt repertoire, der spænder fra danske popsange til klassikere som Beatles og Bob Dylan, og deres egen rørende Hjerne-sang, har TONUS skabt stjernestunder for mange i Aalborg Kommune. Sammen med TONUS blev to andre stærke nominerede anerkendt: 🌟 Anna Møller Larsen, der som kredskonsulent i LEV Nordjylland arbejder for bedre vilkår for mennesker med udviklingshandicap. 🌟 Claus Steensgaard Pedersen, der gennem mange års dedikeret arbejde har støttet børn og unge med særlige behov. Tak til konferencier Frank og musikerne fra Værestedet Perlen, som gjorde prisoverrækkelsen til en festlig begivenhed. Endnu en gang tillykke til TONUS – jeres indsats gør en forskel.

    • Fællesfoto med alle nominerede og rådmanden for job og velfærd
    • De tre vindere Svannea, Mette og Ole
    • To bandmedlemmer der spiller fed rock

Tilknyttede sider

Tilsvarende sider