Beitrag von Manuel Wortmann

Ja, wie genial ist das denn?! Die "Meeting Plank"! Sport und Denken/ Planen zusammengebracht 😃👍 Erstens denkt es sich tatsächlich besser, wenn man sich gleichzeitig bewegt. Zum Beispiel Vokabeln lernen kann man super mit Spaziergängen oder einfachem Tanzen kombinieren. Zweitens stärkt die gemeinsame Bewegung das Gruppengefühl. Automatisch wird es lustig: Teilnehmer lachen, jammern, brechen die Übung ab oder wackeln. (Gesundheitliche Gefährdung muss natürlich ausgeschlossen werden). Und: hey klar, hier darf Jeder lachen, aber es wird bitte Keiner ausgelacht! Es geht nicht ums Gewinnen, sondern um das Gemeinschaftsgefühl. Jeder leidet kurzfristig, weil es ja doch anstrengend ist, und plötzlich sind Alle gleich: Auch der Chef ist nur ein Mensch. Und vielleicht glänzt plötzlich der unbeachtete Praktikant oder die stille Assistentin... Man misst sich mal auf ganz anderer Ebene. Ein schöner Perspektivenwechsel! Und drittens können Firmen gar nicht genug an Gesundheitsförderung betreiben: da wir im Schnitt 8h im Betrieb oder Home-Office sind, MUSS Bewegung gefördert werden. Firmenlauf, BGM-Maßnahmen, Aktivitäts-Challenges... all das ist unerlässlich als Maßnahme gegen die üblichen Zivilisationskrankheiten. Das Gruppengefühl im Team motiviert, wenn mehrere Kollegen teilnehmen. So bleibt man besser dran. Die Gesundheit des Menschen ist NICHT sein privates Freizeitvergnügen, sondern sie macht auch den Unterschied zwischen einem zuverlässigen, anwesenden Angestellten oder einem ständigen Ausfall aufgrund von Krankheiten, Therapien, Arztbesuchen... Meine volle Unterstützung also für Bewegungsmaßnahmen im Arbeitsalltag 👍. Und wisst Ihr eigentlich, wo der Rekord für Planks liegt? Ratet mal, Ihr werdet staunen! Morgen verrate ich es Euch 😃

Nach 1,5 Jahren der Online-Betreuung war es endlich soweit: Kea und Sandra haben sich diese Woche auf den Weg nach Rheinland-Pfalz gemacht, um unsere KundInnen persönlich kennenzulernen! 🙏 Remote Work und Online-Termine bieten viele Vorteile wie Flexibilität, effektive Zeitnutzung oder weniger Verkehr auf den Straßen. 👍 Aber es ermöglicht auch KundInnen außerhalb unserer Region betreuen zu können, während früher die 100 % Online-Betreuung eher eine Herausforderung war. Dennoch ist es eine besondere Freude, unsere KundInnen live zu treffen. Denn nichts ersetzt den direkten Kontakt, der uns ermöglicht, unsere KundInnen noch besser kennenzulernen und einen tieferen Einblick in das Unternehmen zu bekommen. Wie sieht es bei euch aus? 😊 #seaagentur #onlinemeetings

Wie oft unternehmt ihr als Team gemeinsam etwas außerhalb des Büros?   Gestern haben wir von azmplus und managed.experts den traumhaften Herbsttag genutzt und gemeinsam den Abend am Donaukanal ausklingen lassen. Noch die letzten Sonnenstrahlen genießen, den Kopf freibekommen und einfach mal abseits vom Büroalltag entspannen.   Solche gemeinsamen Aktivitäten stärken nicht nur das Teamgefühl, sondern fördern auch die Kreativität. Neue Umgebungen und lockere Gespräche können oft zu ganz neuen Ideen führen, die im Büro vielleicht nicht entstanden wären.   Wie förderst du die Kreativität in deinem Team? #teamevent #teamspirit https://azmplus.com/

Der erste Eindruck beginnt schon vor dem ersten Treffen, mit Flexopus gelingt er 🤭 Um Gästen, neuen Mitarbeitenden oder auch potentiellen MitarbeiterInnen beim Probearbeiten direkt das Gefühl zu geben, willkommen zu sein, könnt ihr mit Flexopus auch eine sogenannte Gästebuchung tätigen. So funktioniert's: 1️⃣ Klickt die Option „Für einen Gast buchen“ an und gebt alle erforderlichen Informationen ein. 2️⃣ Dann könnt ihr wie gewohnt ein Objekt buchen. 3️⃣ Euer Gast erhält anschließend eine Bestätigung der Buchung per Mail mit einer Übersicht des für ihn gebuchten Platzes und kann bei Bedarf noch weitere Informationen einsehen. 4️⃣ Jetzt bleibt nur noch das eigentliche Treffen 🚀 #Flexopus #DeskSharing #Arbeitsplatzbuchung #Gästebuchung

Unser nächster Schritt. Am Valentinstag gefunden, morgen ziehen wir endlich zusammen. Ins erste gemeinsame Büro. Der nächste Level in Sachen Zusammenarbeit. Bisher war es dabei nicht immer so einfach. Jeder von uns war… … im Home-Office. … im eigenen Garten. … wo auch immer er gerade arbeiten konnte. Wir hatten einfach kein gemeinsames Büro, wo man gemeinsam Gas geben konnte. Man hat sich natürlich fast jeden Tag zusammengefunden, allerdings ist das einfach nicht dasselbe wie ein Office, in dem man einen Großteil des Tages gemeinsam verbringt. ↳ Keine dauernden Telefonate. ↳ Kunden können zu uns kommen. ↳ Updates und Meetings haben keine Zeitverzögerung mehr. In den letzten Wochen hat es sich auch schon deutlich abgezeichnet. Der Workload wurde für diese Arbeitsweise zu groß. Ein gemeinsames Büro der nächste logische Schritt. Für mich auch der nächste Level in unserem Unternehmen. Die Geschwindigkeit, die wir dadurch gewinnen, hilft uns in so ziemlich jedem Bereich. Besonders gespannt bin ich, welche anderen Benefits aber auch Herausforderungen so ein gemeinsames Büro in der Zukunft mit sich bringen wird. --- Wie hat sich eure Arbeit nach dem Einzug ins eigene Office entwickelt? PS. Ganz so kalt wird das Büro nicht bleiben 😉

Warnweste gegen Büro getauscht 🦺 Vergangene Woche war ich mal wieder hautnah mit dabei … … mit einem Kollegen aus unserem Vertriebsteam habe ich vor Ort bei einer Koordination in Hamburg unterstützt. 🚌 Es ist immer wieder schön, bei einem Projekt live zu erleben und zu sehen wie viele Busse wir auf die Straße bringen. Für mich ist das immer der perfekte Ausgleich zum Büroalltag und bringt viele Vorteile aus meiner Sicht: ✔️Ich bleibe up to date und sehe unsere Dienstleistung in Aktion. ✔️Ich kann mit dem Kunden vor Ort persönlich sprechen. ✔️Ich sehe live, was unsere Kunden bewegt und wo wir unsere Dienstleistung optimieren können. ✔️Ich supporte das Team, denn "Zusammen sind wir stark – Gemeinsam sind wir noch stärker." Wie siehst du das? Hättest du auch die Warnweste gegen das Büro getauscht? Welche Insights würdest du dir für deinen Arbeitsalltag versprechen? #hansemondial #eventmobilität #reisebus

Wir haben (schon wieder) keinen Platz mehr! 🤐 Letztes Jahr im März sind wir in unser neues Büro umgezogen und jetzt haben wir schon wieder ein Platzproblem 😅 Vor allem da wir im letzten Jahr stark gewachsen sind und planen weitere Mitarbeiter:innen einzustellen, macht sich der Platzmangel immer mehr bemerkbar. Mit unserem Online-Buchungstool für die Platzreservierung klappt es zwar momentan ganz gut, aber das ist natürlich keine Dauerlösung. ➡️ Daher müssen wir wohl entweder ein weiteres Büro anmieten oder noch einmal komplett umziehen 😂 Ich freue mich zwar, dass wir immer mehr Leute werden, aber dass wir so schnell wieder etwas suchen müssen, damit habe ich nicht gerechnet. Wie macht ihr das? Zieht ihr regelmäßig um oder holt ihr euch weitere Büros? #Büro #Platzmangel

Betriebsblindheit überwinden mit Hilfe von Gleichgesinnten Zwei Tage mit Fachvorträgen, Podiumsdiskussionen und Austausch liegen vor mir. Direkt am Frankfurter Flughafen findet dieses Jahr ein Expertenkongress statt. Die Aussicht beim Frühstück auf die Skyline bildet nur den Auftakt für eine tolle Veranstaltung. Reflektion über Entscheidungen, Optimierung von Prozessen und der aktive Austausch mit Kollegen machen diese Veranstaltung extrem wertvoll. Neben der fachlichen Komponente kommt hier auch das persönliche nicht zu kurz. Best Practice aus dem Unternehmeralltag, damit die blinden Flecken im eigenen Unternehmen kleiner werden. Aus meiner Sicht bieten solche Veranstaltungen viele Chancen und Möglichkeiten, auch wenn man zwei Arbeitstage dafür opfern muss. Der Aufwand ist es in jedem Fall wert.

Meine Top 3 Dinge seit dem eigenen Büro 🥊 Seit Ende November 2023 habe ich mit Luca ein Büro an der Marktgasse. Was in einer Bieridee entstand, hat nun retrospektiv auch wirklich positive Auswirkungen auf mich: ✅ Zuerst das Übliche: Besseres Trennen von “Arbeit” und Freizeit (Ich setze mich Abends nur noch äusserst selten hin, um nochmal zu arbeiten) ✅ Täglicher 10 Minuten Walk ins Büro bzw. wieder nach Hause (das sind ca. 150 Tage x 2.2km = 330 zusätzliche Geh-Kilometer 😲) ✅ Seit dem eigenen Büro fühlt sich die Selbstständigkeit ein wenig seriöser an. Auch wenn sich in dieser Hinsicht nichts geändert hat, hat da ein Mietvertrag wohl einen psychologischen Einfluss.. Die häufigste Frage: 50qm direkt über dem Marktgass-Migros. Das muss teuer sein? Dank Projekt Interim und einem befristeten Vertrag nicht 🫶 Und weil der Vertrag bis Sommer befristet ist, gehts auch bald schon wieder weiter 👀

Er ist wieder da ! Nach einem erholsamen Urlaub bin ich nun wieder zurück im Seyffer Solution Center. Ich freue mich auf die neuen Aufgaben die hier in Mannheim und bei unseren Kunden jetzt auf uns warten. Gerade jetzt startet der Endspurt für 2024, viele Klebe-Projekte gehen bei uns in die heiße Phase über. Der Terminkalender wird zunehmend voller und voller. Auf meinem Programm stehen derzeit neben dem üblichen Tagesgeschäft der Kundenberatung, durchführen von #Testverklebungen, Projektarbeit und Kundenbesuche, div. Teams-Meetings, die Drehtage für einige neue #Seyffer Videos, eine #Converter-Veranstaltung, eine Vortragsreise nach Wien, ein Workshop im #Seyffer Solution Center, ein Kundenworkshop vor Ort, Messebesuche, ein Kundenworkshop im Seyffer Solution Center, eine Inhouse-Schulung „#Klebebänder“ für unsere Kollegen, diverse Jahresstrategie Besprechungen, und, und, und…….an. Jetzt heißt es optimal planen und die Ressourcen richtig einsetzen, sonst gibt es einen Overload. Die regelmäßige Pflege des Terminkalenders, auch von den Kollegen sind da wichtig, um keine Überschneidungen zu generieren und Frust zu vermeiden. Das eine oder andere Projekt wird sich allerdings auch bei bester  Planung nicht mehr in 2024 realisieren lassen, manchmal ist es eben auch hilfreich auch NEIN zu sagen. Geht es euch ähnlich ?  Wie geht ihr damit um ?