flair

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Softwareentwicklung

Munich, Bavaria 5.003 Follower:innen

Die All-in-One HR Lösung

Info

flair ist eine All-in-One HR Software, aufgebaut auf Salesforce, die Struktur und Klarheit in deine Personal- und Recruitingprozesse bringt. Steigere durch Automatisierung und KI-Nutzung die Produktivität in deinem Unternehmen, reduziere Kosten und spare Zeit. Zu den Funktionen von flair gehören unter anderem: - Zeiterfassung - Abwesenheitsmanagement - Employee Hub - Schichtplanung - Recruiting - Leistungsbeurteilung - OKRs - Workflows (Onboarding) - Payroll (DATEV Integration) - E-Signing - Dokumentenmanagement - Organigramm - Karriereseite - Performance Management - CV-Parsing - White Labeling - SSO - Evaluationsmöglichkeinten - Whistleblowing uvm. Unternehmen können auf exakte Daten und Berichte zugreifen, um datengestützte Entscheidungen zu treffen. Mit flair kann die Personalabteilung Überstunden verfolgen und Bonusberechnungen automatisieren, um die Gehaltsabrechnungszyklen zu verwalten. Das Management kann die Mitarbeitereinstellung und -ausgliederung durchführen, Schichten planen und den Mitarbeitenden zuweisen sowie Freizeit und Urlaubszeiten überwachen, um die Verfügbarkeit zu erfassen. Die Lösung hilft auch, die Mitarbeiterentwicklung anhand von Leistungsüberprüfungen, OKRs (Objectives and Key Results) und 360-Grad-Feedback zu verfolgen. Die Anwendung von flair ist auf Appexchange verfügbar. Der Employee Hub von flair ermöglicht eine nahtlose Kommunikation mit Self-Service. Die Lösung ermöglicht Mitarbeitenden und dem Management, persönliche Daten anzuzeigen und zu bearbeiten, persönliche Dokumente und Unternehmensdokumente herunterzuladen und hochzuladen, Abwesenheitsanfragen einzureichen und zu genehmigen, Schichten zu planen und zu terminieren sowie Leistungsüberprüfungen einzureichen und zu erhalten. Die integrierten anpassbaren E-Mail-Benachrichtigungen helfen dem Management, organisatorische Aufgaben mit Leichtigkeit zu erledigen, Verzögerungen zu vermeiden und jeden Mitarbeitenden auf dem neuesten Stand zu halten.

Branche
Softwareentwicklung
Größe
11–50 Beschäftigte
Hauptsitz
Munich, Bavaria
Art
Privatunternehmen
Gegründet
2019
Spezialgebiete
HR, Salesforce, HR Software, Recruitung, Time-Off Management, HR Reporting, Cloud Software, Employee Selfservice, Payroll, Performance Management, HR Management, Applicant Tracking System, Employee Management und Onboarding and Offboarding

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