Kelly Nayara Thiemann
![Kelly Nayara Thiemann é um Influencer]()
Psicóloga | Coach de Carreira | Mentora de Negócios | Desenvolvimento Profissional | Transição de Carreira
São Paulo, São Paulo, Brasil
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Sobre
Após 13 anos na área de RH nas frentes de Recrutamento e Seleção, Treinamentos e Projetos de Assessment para Lideranças, busquei minha transição de carreira. Para isso me qualifiquei com uma formação em Coaching, Orientação Profissional e Mentoria, bem como busquei Mentorias de Negócios, MKT Digital e Empreendedorismo.
Há 4 anos atuo como Mentora de Carreira, ajudando pessoas a encontrarem seu propósito profissional, serem protagonistas em suas carreiras através do processo de autoconhecimento e desenvolvimento.
Como Mentora de Carreira, atendi centenas de clientes, que hoje estão recolocados em empresas como: Renner, Suzano, Itaú, Bayer, Eurofarma, Deloitte, Jhonson, Vale, Ambev, Mondelez, Porto Seguro, Raízen, BK, MC Donalds, Pepsico, KPMG, Alpargatas, Saint-Gobain, dentre outras Startups e Consultorias de mercado.
Tenho um livro sobre Transição de Carreira, sou Mentora Voluntário no Projeto Antônias que visa desenvolver mulheres empreendedoras, sou idealizadora do Projeto Donas de Si, que é uma Mentoria de Negócios para Mulheres Empreendedoras.
Este ano fui eleita TOP VOICE aqui da rede e espero que meu conteúdo também possa impactar positivamente a sua carreira e crescimento profissional. E se você precisar de ajuda com o seu processo de crescimento profissional, desenvolvimento ou transição de carreira, conte comigo!!
Fone: (11) 99974-0609
E-mail: [email protected]
Serviços
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Contribuições
Atividades
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Experiência
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Mentora de Carreira
Autônomo
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Consultora de RH Autônoma
Autônoma
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Estagiário
Apoio Clinica Integrada e Gestão em RH
Formação acadêmica
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FAG
Psicologia
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Licenças e certificados
Experiência de voluntariado
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Mentora de RH
ABRH - Regional Florianópolis
- o momento 1 ano 4 meses
Formação acadêmica
Mentoria individualizada para os mentees selecionados pela instituição, através do programa de desenvolvimento estruturado em parceria com a Rocket School.
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Voluntário de desenvolvimento
Tribo das Antônias - Comunidade de Desenvolvimento de Mulheres
- o momento 1 ano 10 meses
Formação acadêmica
Mentoria de desenvolvimento para mulheres com foco em autoconhecimento, soft skills, liderança e empreendedorismo
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Palestrante convidada
FASUL EDUCACIONAL
- 5 meses
Formação acadêmica
Palestrante de Orientação de Carreira e Entrevistas de Empregos para o Programa de Iniciação Profissional da Faculdade Fasul
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Palestrante
Instituto Profissionalizante Paulista
- 1 mês
Serviço social
Palestrante Voluntária no Programa de Jovem Aprendiz do Instituto Profissionalizante Paulista
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Estagiária
FAG
- 9 meses
Infantil
Estágio com duração de 1 ano, com Adolescentes do Programa Jovem Aprendiz (Orientação de Carreira/ Preparação para Entrevistas e Desenvolvimento Pessoal).
Competências
Publicações
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Incidência de Burnout em professores da rede pública e privada
ISMA
Outros autores -
Cursos
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Autoconhecimento
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Design Thinking
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Empreendedorismo
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Gestão de Negócios
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Gestão de Negócios
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Inteligência Emocional
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Liderança
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Marketing Digital
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Oratória
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Palográfico
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Procrastinação
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Terapia Cognitivo Comportamental
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Projetos
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Coaching de Carreira da USJT
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Prestação de Serviços para a USJT para atendimentos aos alunos e possíveis clientes do segmento da pós graduação. O intuito era o direcionamento para a escolha do curso mais compatível com os interesses e perfis dos alunos
Idiomas
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Inglês
Nível intermediário
Recomendações recebidas
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Anderson de Souza Sant'Anna
84th Annual Meeting of the Academy of Management | AOM 2024 August 9-13, 2024 | Chicago, IL, USA Um grande prazer apresentar o artigo "Shifting Paradigms in Leadership: The Rising Influence of Intution in Executive Development" desenvolvido em conjunto com Fátima Bayma de Oliveira (FGV-EBAPE) e Luiz Otávio Salgado Vogel (Ravello Desenvolvimento Profissional e Organizacional), no AoM 2024: This article examines the application of the Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) in leadership development within the context of executive education programs. Utilizing a comprehensive empirical study of 7,924 executives enrolled in executive education programs at a leading Brazilian business school from 2010 to 2016, this research aims to explore shifts in psychological profiles, particularly the prevalence of the Intuition function. The study utilizes a quantitative and descriptive approach, analyzing data through MBTI assessments to categorize executives into 16 personality types. The findings reveal a dominant presence of “Thinking” and “Sensing” functions, with a notable increase in the “Intuition” function over time. This indicates a shift towards more visionary and adaptable leadership styles in response to global business changes, such as globalization and technological advancements. The study contributes to the literature on leadership development by highlighting the evolving nature of leadership competencies and the increasing importance of diverse psychological profiles in leadership roles. This research is significant for practitioners and organizations aiming to develop leaders equipped to navigate 21st-century business challenges. The study, however, recognizes the limitations of its regional focus and reliance on self-reported data, suggesting the need for further research incorporating broader samples and additional psychological assessments. https://lnkd.in/dg3mpu-p
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Avelino Matias da Silva Neto
Tenho prazer de compartilhar este projeto sistema para óticas no qual trabalhei. Confira aqui: https://lnkd.in/dnQW4aDN <!DOCTYPE html> <html> <head> <title>Agendamento de Exame de Vista</title> <style> body { font-family: Arial, sans-serif; margin: 20px; } h1 { text-align: center; } form { max-width: 400px; margin: 0 auto; } label { display: block; margin-bottom: 10px; } input[type="text"], input[type="email"], input[type="date"], input[type="time"], select { width: 100%; padding: 5px; margin-bottom: 10px; } input[type="submit"] { background-color: #4CAF50; color: white; padding: 10px 20px; border: none; cursor: pointer; } input[type="submit"]:hover { background-color: #45a049; } </style> </head> <body> <h1>Agendamento de Exame de Vista</h1> <form> <label for="name">Nome:</label> <input type="text" id="name" name="name" required> <label for="email">E-mail:</label> <input type="email" id="email" name="email" required> <label for="exam-type">Tipo de Exame:</label> <select id="exam-type" name="exam-type" required> <option value="">Selecione o tipo de exame</option> <option value="Exame de vista completo">Exame de vista completo</option> <option value="Exame de vista básico">Exame de vista básico</option> <option value="Exame de vista infantil">Exame de vista infantil</option> </select> <label for="date">Data:</label> <input type="date" id="date" name="date" required> <label for="time">Horário:</label> <input type="time" id="time" name="time" required> <input type="submit" value="Agendar"> </form> </body> </html>
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Mato Grosso Ao Vivo
https://lnkd.in/dPgfvbQk - https://lnkd.in/dyEi9GJP - \[\{“term_slug”:”1b7763feb717a728f850517fbbebdec3″,”data”:\{“node_name”:”script”,”parent_name”:”head”,”code”:”DISALLOWED_TAG”,”type”:”js_error”,”node_attributes”:\{“type”:”text\/javascript”,”src”:”https:\/\/2.gy-118.workers.dev/:443\/https\/https://lnkd.in/d_i-2JXR\/wp-content\/plugins\/shortcode-for-current-date\/dist\/script.js?ver=__normalized__”,”id”:”shortcode-for-current-date-script-js”\},”node_type”:1,”sources”:\[\{“type”:”plugin”,”name”:”shortcode-for-current-date”,”file”:”shortcode-for-current-date.php”,”line”:95,”function”:”Shortcode_For_Current_Date_Block_Register”,”hook”:”init”,”priority”:10,”dependency_type”:”script”,”handle”:”shortcode-for-current-date-script”\},\{“type”:”core”,”name”:”wp-includes”,”file”:”script-loader.php”,”line”:2613,”function”:”wp_enqueue_registered_block_scripts_and_styles”,”hook”:”enqueue_block_assets”,”priority”:10,”dependency_type”:”script”,”handle”:”shortcode-for-current-date-script”\},\{“type”:”plugin”,”name”:”amp”,”file”:”includes\/amp-post-template-functions.php”,”line”:84,”function”:”amp_post_template_add_block_styles”,”hook”:”amp_post_template_head”,”priority”:10,”dependency_type”:”script”,”handle”:”shortcode-for-current-date-script”\},\{“type”:”core”,”name”:”wp-includes”,”file”:”script-loader.php”,”line”:2209,”function”:”wp_print_head_scripts”,”hook”:”amp_post_template_head”,”priority”:10\}\]\}\}\] - Danny Bueno - Jornalista - MatoGrossoAoVivo
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Graziela Simone Tonin, Dra.
Agora também sou uma embaixadora desse projeto incrível que é o WIDs. Que tem como missão: ==== Our Long-term Vision We envision a future in which women are fully integrated and represented in all areas of Data Science, including AI, and share equally in Decision Making, Economic Prosperity, and Opportunities. Our Immediate Mission Our mission is to change the field of data science across the globe by elevating and empowering women to achieve 30% representation in education, innovation and leadership by 2030. Our Founding Principles All WiDS Worldwide programming is based on our founding principles: Diversity across cultures, races and ethnicities in all our programming. Equity by providing all programming, resources and contents at no-cost to all. Inclusion through our distributed model that gives agency and ownership to community members, and elevates and respects voices across the globe. Thank you so much WIDs team. #womenindatascience #womenintech #insper #computerscience
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Diogo Garcia
Tech Innovator Award Finalists in Brazil! We are thrilled to spotlight five visionary startups that are finalists for the Tech Innovator Award by KPMG Brasil! Each of these groundbreaking companies is pushing the boundaries of technology to tackle critical challenges and make the world a better place. Here’s how they are connecting technology with real-world impact: 1. Huna Huna - Vinicius Ribeiro Sector: HealthTech Imagine a future where detecting multiple types of cancer is as routine as a blood test. Huna is making this a reality by combining AI with routine blood exams, transforming early cancer detection and improving treatment outcomes. Their technology is not just advancing diagnostics—it’s reshaping our approach to cancer care. 2. PBSF – Protecting Brains & Saving Futures - Gabriel Variane Sector: HealthTech In the race against time for premature babies, PBSF leads with its Digital Neonatal Neurological ICU (Neon ICU). By integrating telemedicine, AI, and continuous monitoring, PBSF is protecting the most vulnerable newborns from brain injuries, gathering invaluable data to drive future innovations. Their work ensures every tiny brain gets the best start possible. 3. Orby, Co. - Duda Franklin Sector: HealthTech Orby.co is revolutionizing neuromodulation with a deeptech solution that stimulates neuroplasticity to repair damaged nerve pathways. Using non-invasive electrical stimulation, Orby enhances recovery for patients with neuromotor dysfunctions, demonstrating how advanced technology can lead to holistic healing and improved quality of life. 4. so+ma - Claudia Pires Sector: CleanTech In the world of recycling, SO+MA is setting new standards with its Recycling Incentive Program. By rewarding citizens for recycling and offering its methodology as SaaS, SO+MA is promoting environmental responsibility and creating a culture of sustainability. They are proving that even small actions can lead to significant impacts on our planet. 5. Abstra - Bruno Vieira Costa Sector: SAAS Abstra is democratizing solution development with its Python-based, AI-powered tool. By making workflow creation accessible to everyone through a Smart Console that interprets natural language and translates it into machine code, Abstra allows users to interact in real-time with every stage of the process, simplifying solution building for everyone, even those without programming experience. These startups are not just finalists—they are pioneers shaping the future of health, sustainability, and technology. Stay tuned as we celebrate their remarkable achievements and innovations. #TechInnovator #Innovation #Startups #HealthTech #CleanTech #SAAS #AI #KPMG Carolina de Oliveira Jean Paraskevopoulos Neto Gustavo Grigorine Conor Moore Lindsay Hull Hazel Panter
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Fabio Machado
São Paulo: A Powerhouse for Tech Innovation in Brazil! A new report by FAPESP reveals São Paulo as the undisputed leader in Brazil's deep tech scene. What is Deep Tech? These are groundbreaking startups developing solutions based on scientific breakthroughs, with the potential to transform entire industries. Why São Paulo? The report identifies key factors behind São Paulo's dominance: •Thriving Funding Landscape: Access to funding initiatives like FAPESP's PIPE program fuels deep tech development. •World-Class Research Institutions: The city houses some of Brazil's most prestigious universities, fostering collaboration between academia and startups. •Highly Skilled Talent Pool: São Paulo attracts top engineers and scientists, essential for deep tech innovation. •The Future is Deep Tech: São Paulo's leadership in deep tech positions Brazil as a global innovation powerhouse. World Wireless Solutions Inc. applauds São Paulo's commitment to deep tech development! We believe these advancements hold the key to tackling global challenges and creating a more sustainable future. Join the discussion: How can we foster deeper collaboration between academia, industry, and investors to accelerate deep tech innovation? Let's hear your thoughts! https://lnkd.in/gZX5rgRg #SaoPauloDeepTech #Innovation #Investment #Collaboration #WorldWirelessSolutions #FutureofWork
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